Kulturně historické determinanty mezinárodního vyjednávání - případová studie Čína – Karolína Kohlová
Karolína Kohlová
Bachelor's thesis
Kulturně historické determinanty mezinárodního vyjednávání - případová studie Čína
Culture and historical factors of international negotiation-case study China
Anotácia:
Cílem práce je vymezit specifika čínského jednání v mezinárodním prostředí na základě rozboru kulturních a historických faktorů. Nejvýznamnější z nich jsou geografické podmínky, formování čínské státnosti a filozofické směry. Práce je zaměřena pouze na stěžejní mezníky, kdy se utvářela specifika čínského mezinárodního jednání. Nejpodstatnější charakteristiky vyplývající z těchto faktorů jsou aplikovány …viacAbstract:
The aim of this bachelor’s thesis is to make an analysis of a cultural and historical influence on a China’s behaviour in international negotiation. The most influential factors are geografical conditions, forming of Chinese statehood and Chinese philosophy. This thesis is focused only on the most important milestones, which were creating the specifics of Chinese international negotiation. The most …viac
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 21. 9. 2016
Identifikátor:
http://www.vse.cz/vskp/eid/73226
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 23. 5. 2018
- Vedúci: Zuzana Lehmannová
- Oponent: Petr Jeřábek
Citační záznam
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola ekonomická v Prazehttp://www.vse.cz/vskp/eid/73226
Vysoká škola ekonomická v Praze
Bachelor programme / odbor:
Mezinárodní ekonomické vztahy / Mezinárodní studia - diplomacie
Práce na příbuzné téma
-
COVID-19 and international business negotiation tendencies of Negotiators: A comparative study of face-to-face negotiation versus video negotiation
Niko August Nyman -
International Negotiations in Multinational Company of IUY.
Nikolaj Kolesnik -
How Culture Affects Doing Business - Swedish vs. Chinese Culture
Jan Klimíček -
Firemní kultura a nadnárodní firmy
Otakar Rákosník -
Firemní kultura podniku xy a její vliv na spokojenost zaměstnanců, zákazníků
Viktoriya Slepokurova -
Interkulturní management: Česká a izraelská pracovní kultura
Monika Tiralová -
Zahraniční závody ŠKODA AUTO a. s. a jejich firemní kultura se zaměřením na Rusko
Lukáš Volný -
Glokalizační aspekty v reklamě Toyota Motor Corporation podle typologie 6D modelu Geerta Hofstede
Darya Maltseva