Michal Doskočil
Bachelor's thesis
Koučování jako nástroj rozvoje manažerů
Coaching as a tool for managers development
Abstract:
Bakalářská práce pojednává o problematice koučování jako o nástroji rozvoje manažerů, se zaměřením na proces změny a jejich motivace. Teoretická část vymezuje a definuje pojem koučování, faktory úspěšného koučování, koučování jako styl vedení a zařazuje koučování do kontextu manažerského vzdělávání. S těmito vymezenými oblastmi se nadále pracuje v praktické části, která popisuje proces změny a průběh …moreAbstract:
Bachelor thesis is focused on Coaching as a tool for managers development. In a theoretical part some concepts are defined, which are included in Coaching, Factors of Successful Coaching, Coaching as a Leadership style and Coaching as a style of management development.We work with these defined areas in the practical part, which describes the process of change and the motivation of the managers during …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 1. 11. 2019
Identifier:
http://www.vse.cz/vskp/eid/80508
Thesis defence
- Date of defence: 15. 6. 2020
- Supervisor: Pavlína Honsová
- Reader: Eva Jarošová
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Vysoká škola ekonomická v Prazehttp://www.vse.cz/vskp/eid/80508
Vysoká škola ekonomická v Praze
Bachelor programme / field:
Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Theses on a related topic
-
Women in Upper Management: Perceptions of Experts and Female Top Managers
Kristýna Haškovcová -
Home office in the era of COVID-19 Pandemic – Exploration of perception and experience of managers
Junsheng Wang -
Exploration of the Views of Eshop Managers on eWOM in the Czech Republic
Filip Laboutka -
Ethical Dilemmas of Human Resources Managers in London
Markéta Venyšová -
Využití informačních technologií v online koučování s akcentem k managerské praxi
Filip Sedláček -
Vedení zaměstnanců v manažerské praxi s využitím metody koučování
Šárka Smělá -
Change management – Proces řízení změn v organizaci
Adéla Pokorná -
Proces změny náboženské zkušenosti jedince v důsledku duchovního konfliktu
Adéla Vrbanová