Unternehmenskultur, Diversifizierung und Gemeinsamkeiten von Arbeitsverhältnissen im tschechisch-österreichischen Vergleich – Helena ANDERLOVÁ
Helena ANDERLOVÁ
Bachelor's thesis
Unternehmenskultur, Diversifizierung und Gemeinsamkeiten von Arbeitsverhältnissen im tschechisch-österreichischen Vergleich
Company culture, diversification and common traits of the employment relationships in Czech-Austrian comparison
Abstract:
This bachelor thesis is concerned with culture and with meaning of influence of national identity/culture to its form. It?s close connected to interpersonal relationships and communication which is one of the most important presumption of success company process. The aim of the thesis is to clarify company culture of Austrian company Pflegeheim Beer, GmbH & Co KG, find out possible culture differences …moreAbstract:
Bakalářská práce se zabývá firemní kulturou a významem vlivu národní identity/kultury na její podobu, s čímž velice úzce souvisí interpersonální vztahy a komunikace, jež jsou jedním z důležitých předpokladů úspěšného fungování podniku. Cílem práce je seznámit se a popsat firemní kulturu rakouské firmy Pflegeheim Beer GmbH & Co KG, odhalit možné kulturní odlišnosti, preference a konkrétně se zaměřit …more
Language used: German
Date on which the thesis was submitted / produced: 30. 6. 2011
Accessible from:: 30. 6. 2011
Thesis defence
- Date of defence: 23. 8. 2011
- Supervisor: Mgr. Martin Mostýn, Ph.D.
Citation record
ISO 690-compliant citation record:
ANDERLOVÁ, Helena. \textit{Unternehmenskultur, Diversifizierung und Gemeinsamkeiten von Arbeitsverhältnissen im tschechisch-österreichischen Vergleich}. Online. Bachelor's thesis. Ostrava: University of Ostrava, Faculty of Arts. 2011. Available from: https://theses.cz/id/licahq/.
The right form of listing the thesis as a source quoted
ANDERLOVÁ, Helena. Unternehmenskultur, Diversifizierung und Gemeinsamkeiten von Arbeitsverhältnissen im tschechisch-österreichischen Vergleich. Ostrava, 2011. bakalářská práce (Bc.). OSTRAVSKÁ UNIVERZITA V OSTRAVĚ. Filozofická fakulta
Full text of thesis
Accessibility: Autor si přeje zpřístupnit práci veřejnosti až od 30. 06. 2011
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- Soubory jsou od 30. 6. 2011 dostupné: autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty, autentizovaným studentům ze stejné školy/fakulty
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: OSTRAVSKÁ UNIVERZITA V OSTRAVĚ, Filozofická fakultaUniversity of Ostrava
Faculty of ArtsBachelor programme / field:
Philology / German for Business
Theses on a related topic
-
Interkulturní komunikace v prostředí podnikání
Karolína Koudelková -
Interní komunikace v kulturní sféře
Zuzana Kravcová -
Kultura a organizace veřejné správy (podniková kultura)
Martina Melchertová -
Kultura a organizace veřejné správy (podniková kultura)
Pavlína Caranová -
Podniková kultura v podnicích vybraného kraje
Veronika Šteflová -
Podniková kultura a její vliv na spokojenost zaměstnanců
Eliška Jeřábková -
Podniková kultura
Kristýna Přívratská -
Podniková kultura v podnicích vybraného kraje
Petra Voláková