Ochota k Organizational Citizenship Behavior v závislosti na stylu vedení a sociální atmosféře v organizaci – Monika Bednářová
Monika Bednářová
Master's thesis
Ochota k Organizational Citizenship Behavior v závislosti na stylu vedení a sociální atmosféře v organizaci
Willingness to Organizational Citizenship Behavior depending on the management style and the social atmosphere of the organization
Abstract:
Tato práce má za cíl zjistit míru přítomnosti projevů Organizational Citizenship Behaviour (OCB) na daném pracovišti v souvislosti s potenciálním vlivem stylu vedení a sociální atmosféry v organizaci. Výzkum probíhal formou dotazníkového šetření v organizaci X. Ke sběru dat byly použity standardizované metody poskytnuté vedoucí práce. Styl vedení byl zjišťován pomocí dimenzí Charismatické chování, …moreAbstract:
The aim of this thesis is to investigate the presence of the Organizational Citizenship Behavior (OCB) in the workplace in relation to the potential influence of leadership style and social atmosphere in the organization. The research was carried out in the form of a survey questionnaire in the organization X. Standardized methods provided by the supervisor of this thesis were used for data collection …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 25. 2. 2018
Identifier:
http://www.vse.cz/vskp/eid/79003
Thesis defence
- Date of defence: 3. 2. 2020
- Supervisor: Miloslava Hiršová
- Reader: Martina Bohuslavová
Citation record
ISO 690-compliant citation record:
BEDNÁŘOVÁ, Monika. \textit{Ochota k~Organizational Citizenship Behavior v~závislosti na stylu vedení a~sociální atmosféře v~organizaci}. Online. Master's thesis. Praha: University of Economics, Prague. 2018. Available from: https://theses.cz/id/mmmqnv/.
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Vysoká škola ekonomická v Prazehttp://www.vse.cz/vskp/eid/79003
Vysoká škola ekonomická v Praze
Master programme / field:
Ekonomika a management / Management
Theses on a related topic
-
The organizational climate of Apple company and its effect on the financial performance
Anastasiia Kurus -
Firemní kultura zahraniční společnosti na území ČR/ Company Culture in a Chosen Firm in the Czech Republic
Šárka Grguričová -
Organizační kultura a její odraz v pracovních podmínkách
Kristýna Pešková -
Organizační kultura
Michaela Kulhánková -
Interní komunikace a organizační kultura ve vybrané společnosti
Michaela Havlová -
Organizační kultura: případová studie firmy
Terezie Chudíčková -
Klima školy a školní třídy
Magdalena Lízalová -
Interactions between Leadership Styles and Person-Organization Value Fit on Employee Performance: Case by Sri Lanka and Czech Republic
Kusuma Wijesinghe AMBAGAHAKANDE GAMARALALAGE