Personální marketing v konkrétní společnosti

Bc. Jiří Janák

Diplomová práce

Personal Marketing in Particular Company

Anotace:

Diplomová práce se zabývá personálním marketingem, konkrétně tedy jeho interní a externí částí. Teoretická část vysvětluje potřebné definice, které jsou nezbytné k pochopení daného tématu. Cílem praktické části je navrhnout doporučení pro konkrétní firmu a tím zefektivnit její dosavadní fungování. K dosažení tohoto cíle je použita metoda dotazníkového šetření, pomocí kterého se získají odpovědi na dané hypotézy, které následně pomohou určit, zda byl cíl naplněn.

Abstract:

This thesis deals with personnel marketing, specifically its internal and external parts. The theoretical part explain the necessary definitions that are necessary to understand the topic. The practical part is to propose recommendations for a particular company and thereby streamline its existing operation. To achieve this, the method of the survey through which they will get answeres to the hypotheses, wich in turn will help determine whether the target was met.

Klíčová slova

Marketing, řízení, lidské zdroje, motivace, firemní kultura, personalista, výběrové řízení. Marketing, management, human resources, corporate culture, tender.

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 16. 4. 2015

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 19. 6. 2015
• Vedoucí: doc. Ing. Otakar Němec, CSc.
• Oponent: doc. Ing. Jaroslav Blaha, CSc.

Vysoká škola finanční a správní

Magisterský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Řízení podniku a podnikové finance