Trendy v procesu náboru zaměstnanců: Osobní versus virtuální pohovor – Elena BURIANKOVÁ
Elena BURIANKOVÁ
Bachelor's thesis
Trendy v procesu náboru zaměstnanců: Osobní versus virtuální pohovor
Trends in the recruitment process: Personal versus virtual interview
Anotácia:
Cílem bakalářské práce je charakterizovat stávající proces získávání a výběru uchazečů v personální agentuře PeoplePoint s.r.o. Na základě těchto informací, zvolených metod a stanovených kritérií zhodnotit vhodnost videodotazníku (virtuální pohovor) jako nástroje výběru uchazečů pro tuto společnost a porovnat ho s osobním pohovorem.Abstract:
The objective of this bachelor thesis is to characterize the current process of recruitment and selection of candidates in the personnel agency PeoplePoint Ltd. Based on this information, the chosen methods and set criteria to evaluate the appropriateness of videointerview (virtual interview) as a tool for the selection of candidates for this company and compare it with the personal interview.
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 29. 3. 2017
Obhajoba závěrečné práce
- Vedúci: PhDr. Veronika Gigalová, Ph.D.
Citační záznam
Jak správně citovat práci
BURIANKOVÁ, Elena. Trendy v procesu náboru zaměstnanců: Osobní versus virtuální pohovor. Olomouc, 2017. bakalářská práce (Bc.). UNIVERZITA PALACKÉHO V OLOMOUCI. Filozofická fakulta
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: UNIVERZITA PALACKÉHO V OLOMOUCI, Filozofická fakultaPALACKÝ UNIVERSITY OLOMOUC
Faculty of ArtsBachelor programme / odbor:
Human Studies / Sociology - Andragogics
Práce na příbuzné téma
-
Řízení lidských zdrojů (případová studie)
Petra Hajnová -
Řízení lidských zdrojů (případová studie)
Kateřina Vicianová -
Proces získávání pracovníků u Policie ČR
Barbara Keplingerová -
Nábor zaměstnanců v České republice a Brazílii (komparativní případová studie)
Kristýna Cejnková -
Inovativní výukové metody ve výchově k občanství a jejich evaluace
Markéta Fadrná -
Ex-post evaluace vybraného OP
Martina Husková -
Evaluace vybraných aplikací pro správu a sdílení informací pomocí heuristické analýzy zaměřené na studenty vysokých škol
Marie Lemonová -
Evaluace marketingové strategie vybrané organizace
Matěj Pek
Názov
Vložil
Vložené
Práva