Virtual organization as a special cooperation form in the activity field of Mergers & Acquisitions – Nicholas Hanser, Ph.D.
Nicholas Hanser, Ph.D.
Disertační práce
Virtual organization as a special cooperation form in the activity field of Mergers & Acquisitions
Virtuální organizace jako specifická forma spolupráce v oblasti fúzí a akvizic
Anotace:
Předložená disertace se zaměřuje na poskytnutí návodu k výzkumu a praxi v oblasti spolupráce formou virtuální organizace, a poskytuje podklady k prokázání, že virtuální organizační formy mohou být životaschopnou alternativou ke klasickým a tradičním formám spolupráce jako jsou fúze, akvizice, strategické aliance, joint ventures a další v praxi uplatňované formy. Přestože klasické a tradiční formy spolupráce …víceAbstract:
This dissertation aims to provide guidance to research and practice in regards to the co-operation form of the virtual organisation and the insight that virtual organisation forms could prove to be a viable alternative to classic and traditional cooperation forms such as mergers, acquisitions, strategic alliances, joint ventures and others in business practice. Although the classic and more traditional …více
Jazyk práce: angličtina
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 20. 10. 2014
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 17. 10. 2014
- Vedoucí: doc. Ing. Pavel Žufan, Ph.D.
- Oponent: Helena Chládková, doc. Ing., Ph.D., Iveta Ubrežiová, prof. Ing., Robert Zich, externi
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
HANSER, Nicholas. \textit{Virtual organization as a special cooperation form in the activity field of Mergers \&{} Acquisitions}. Online. Disertační práce. Brno: Mendelova univerzita v Brně, Provozně ekonomická fakulta. 2014. Dostupné z: https://theses.cz/id/p2dvd2/.
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Mendelova univerzita v Brně, Provozně ekonomická fakultaMendelova univerzita v Brně
Provozně ekonomická fakultaDoktorský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Řízení a ekonomika podniku
Práce na příbuzné téma
-
Virtuální organizace jako organizační inovace
Klára Procházková -
Virtuální organizace
Veronika Štěpánová -
Virtual leadership of people and teams in the 21.century -modern technologies and cooperation methods
Simona STAŇKOVÁ -
Hodnocení zaměstnanců v prostředí virtuální organizace
Simona Koszty -
Zhodnocení práce v režimu home office: Nové formy firemní týmové spolupráce
Jan Hálek -
Současné formy a metody vzdělávání zaměstnanců ve výrobním sektoru a jejich využívání z hlediska motivace zaměstnanců
Adéla Lebová -
Metodické aspekty hodnocení zdravotnických technologií (Health Technology Assessment) a jejich implikace ve vybrané oblasti zdravotnické péče
Jana Rozmarinová -
Determinants of Consumer Adoption of AI Technology in European Banking Services: Understanding the Influence of Security and Privacy
Pavle Stamenic
Název
Vložil
Vloženo
Práva