Zpět na vyhledávání

Bc. Markéta Chromá

Bakalářská práce

Personální řízení (přijímání nových pracovníků)

Personal management (recruitment of new workers)
Anotace:
Práce se zabývá problematikou získávání nových pracovníků. V teoretické části popíši pracovní poměr od jeho započetí až po jeho skončení. V praktické části představím procesy přijímání pracovníků ve vybrané společnosti TRIAS CZ s.r.o. na různé pozice. V závěru zhodnotím poznatky z teorie a praxe.
Abstract:
The work deals with problems acquisition of working forces. In the theoretical part I describe employment relationship from its beginning until the end. In practical part I introduce processes of recruitment of new workers in company Trias CZ s.r.o.. Finally I will evaluate knowledge of the theory and practice.
 

Klíčová slova

Personalistika mzda plat zaměstnanec zaměstnavatel Human resources wage salary employee employer
 
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 30. 4. 2013
Identifikátor: https://is.vsfs.cz/th/buj9y/

Obhajoba závěrečné práce

  • Obhajoba proběhla 26. 6. 2014
  • Vedoucí: Ing. Zdeněk Bezděka
  • Oponent: Ing. Robin Čejka, Ph.D.

Citační záznam

Citovat tuto práci

Plný text práce

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • nikomu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola finanční a správní
Složka Odkaz na adresář do lokálního úložiště instituce

Vysoká škola finanční a správní

Bakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Řízení podniku a podnikové finance

Práce na příbuzné téma

Seznam prací, které mají shodná klíčová slova.