Vliv digitální transformace na produktivitu práce ve vybraném průmyslovém podniku Pilana a.s.

Vilém Dobrovský

Bakalářská práce

The impact of digital transformation on labor productivity in a selected industrial enterprise Pilana a.s.

Anotace:

Bakalářská práce se zaměřuje na otázku vlivu digitální transformace na produktivitu práce ve společnosti Pilana Group a. s., jejím základním cílem je analyzovat a vyhodnotit dopady probíhající digitální transformace na oblast produktivity práce v této společnosti. V teoretické části práce je definován pojem a význam digitalizace, její přínosy a rizika. Poté se autor práce zaměřuje na otázku digitální transformace, jejích principů a průběhu a zmíněna je i otázka takzvaného Průmyslu 4.0, jeho rysů a principů. Pozornost je věnována i otázce produktivity práce a její role v podnikovém prostředí. V praktické části je provedena analýza dopadů digitální transformace pro produktivitu práce ve společnosti Pilana Group a. s. díky kvantitativnímu i kvalitativnímu výzkumu. Poté jsou formulovány náměty a doporučení pro další digitalizační snahy společnosti. Jak bylo zjištěno, digitální transformace ve společnosti Pilana Group a. s. vlivem digitalizace zaznamenala nárůst produktivity práce zhruba o jednu pětinu, zaznamenala také zvýšení kvality zákaznických služeb, snížení nákladů a nárůst tržeb společnosti. Mezi hlavní výzvy v současnosti patří výzvy v rovině integrace systémů, nákladů na digitalizaci, řešení nedostatku odborníků i odporu zaměstnanců k digitalizaci. Nadále je vhodné zejména využití umělé inteligence pro optimalizování plánování výroby, automatizace skladového hospodářství, zvýšení kybernetické bezpečnosti a integrace cloudových řešení

Abstract:

The bachelor's thesis focuses on the question of the influence of digital transformation on labor productivity in Pilana Group a. s., its basic goal is to analyze and evaluate the impacts of the ongoing digital transformation on the area of labor productivity in this company. The theoretical part of the thesis defines the concept and meaning of digitalization, its benefits and risks. Then, the author of the thesis focuses on the issue of digital transformation, its principles and process, and also mentions the issue of the so-called Industry 4.0, its features and principles. Attention is also paid to the issue of labor productivity and its role in the corporate environment. In the practical part, an analysis of the impacts of digital transformation on labor productivity in Pilana Group a. s. is carried out thanks to quantitative and qualitative research. Then, suggestions and recommendations for further digitization efforts of the company are formulated. As it was found, the digital transformation in Pilana Group a. s., due to digitalization, saw an increase in labor productivity by approximately one fifth, an increase in the quality of customer services, a reduction in costs, and an increase in the company's sales. The main challenges currently include challenges in the field of system integration, digitalization costs, addressing the lack of experts, and employee resistance to digitalization. The use of artificial intelligence to optimize production planning, automate warehouse management, increase cybersecurity, and integrate cloud solutions remains particularly appropriate.

Klíčová slova

Digitalizace, digitální transformace, produktivita práce, Průmysl 4.0, umělá inteligence Digitization, digital transformation, labor productivity, Industry 4.0, artificial intelligence

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 23. 4. 2025

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 10. 9. 2025
• Vedoucí: Mgr. Milan Křápek, Ph.D.
• Oponent: Ing. David Svoboda

AMBIS vysoká škola, a.s.

Bakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management podniku / Ekonomika a management podniku