Odvody z mezd zaměstnanců

Bc. Markéta Mikettová

Master's thesis

Deductions from employee’s wages

Anotácia:

Předmětem diplomové práce jsou odvody z mezd zaměstnanců. Cílem této práce je zhodnocení výše odvodů z mezd zaměstnanců a jejich vliv na čistou mzdu. První část je zaměřena na teoretické vymezení pracovně-právních vztahů, charakteristiku pracovních poměrů, odměňování zaměstnanců, dále je rozvinuta problematika mzdového plnění povinných srážek z věcného a strukturálního hlediska. Praktická část obsahuje modelové příklady v roce 2007, a v roce 2020, a následně jsou zhodnoceny a porovnány povinné odvody zaměstnance.

Abstract:

The subjects of the diploma thesis are levies from employees' salaries. The aim of this work is to evaluate the amount of levies on employees' wages and their impact on net wages. The first part is focused on the theoretical definition of labor relations, the characteristics of employment, remuneration of employees, the issue of wage payment of mandatory deductions from a material and structural point of view is further developed. The practical part contains model examples in 2007, and in 2020, and then the obligatory employee contributions are evaluated and compared.

Kľúčové slová

odvody z mezd, pracovně-právní vztah, minimální mzda, průměrná mzda, nadprůměrná mzda

Jazyk práce: Czech

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 26. 4. 2021

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 9. 6. 2021
• Vedúci: Ing. Šárka Sobotovičová, Ph.D.

Silesian University in Opava

School of Business Administration in Karvina

Master programme / odbor:
Economics and Management / Business Economics and Management