Osobní management a kariérní řízení: Vedení a rozvoj efektivních návyků v moderním pracovním prostředí

David Vích

Bachelor's thesis

Personal management and career management: Leadership and development of effective habits in the modern work environment

Anotácia:

Bakalářská práce se zaměřuje na analýzu vlivu osobního managementu a vedení lidí na výkon a kariérní rozvoj jednotlivců v pracovním prostředí. Teoretická část podrobně popisuje oblasti osobního managementu a vedení lidí a zdůrazňuje jejich vliv na individuální výkon a kariérní rozvoj. V praktické části byly provedeny rozhovory s manažery ze společnosti Golden Gate, aby byly získány jejich názory na téma osobního managementu a vedení lidí. Tyto rozhovory odhalily jejich pohledy na význam těchto oblastí pro jejich vlastní výkon a kariérní rozvoj, stejně jako jejich vliv na jejich spolupracovníky v pracovním prostředí. Výsledky této práce poskytují cenné poznatky o tom, jak osobní management a vedení lidí ovlivňují výkon a kariérní rozvoj, a ukazují důležitost těchto aspektů pro efektivní fungování pracovního prostředí.

Abstract:

The bachelor thesis focuses on analyzing the influence of personal management and leadership on individuals' performance and career development in the work environment. The theoretical part extensively describes the areas of personal management and leadership, emphasizing their impact on individual performance and career development. In the practical part, interviews were conducted with managers from Golden Gate company to obtain their views on the topic of personal management and leadership. These interviews revealed their perspectives on the significance of these areas for their own performance and career development, as well as their influence on their colleagues in the work environment. The results of this work provide valuable insights into how personal management and leadership affect performance and career development, demonstrating the importance of these aspects for the effective functioning of the work environment.

Kľúčové slová

osobní management, vedení lidí, návyky, výkon, efektivita, myšlení, personal management, leadership, habits, performance, effectiveness, mindset

Jazyk práce: Czech

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 24. 4. 2024

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 6. 6. 2024
• Vedúci: Ing. Kristýna Binková, Ph.D.
• Oponent: Mgr. Linda Dumková

AMBIS University

Bachelor programme / odbor:
Economics and Enterprise Management / Economics and Enterprise Management