Volný pohyb pracovníků

Bc. Darina VESELÁ

Diplomová práce

Free movement of workers

Anotace:

Téma diplomové práce se zabývá obsahem volného pohybu pracovníků a jeho zakotvením v primárním a sekundárním právu, zejména pak z pohledu judikatury Soudního dvora. Zpočátku se práce věnuje vymezení volného pohybu pracovníků v rámci volného pohybu osob jako jedné ze svobod vnitřního trhu Evropské unie. Následně je popsáno pojetí migrujícího pracovníka v unijním právu, tedy rozdíl mezi pracovníkem a osobou samostatně výdělečně činnou, nezbytnost přeshraničního prvku u pracovníka, aby se na něj mohla vztahovat unijní právní úprava, definování pracovní činnosti a další její aspekty, to vše doplněno příslušnou judikaturou. Další kapitola analyzuje postavení pracovníka v nové judikatuře Soudního dvora, která je vymezena 1. květnem 2004 až 31. prosincem 2011. Obsahem práce jsou také pracovníkova práva jako nebýt diskriminován, právo vstupovat a pobývat na území členského státu EU sociální a daňové výhody a práva jeho rodinných příslušníků jako odvozených beneficientů. Poslední kapitola objasňuje dovolená omezení volného pohybu pracovníků z důvodu ochrany veřejného pořádku, veřejné bezpečnosti a veřejného zdraví a další omezení volného pohybu týkající se jen pracovníků (jazyková vybavenost, kvalifikace a zaměstnávání ve veřejné správě).

Abstract:

This thesis deals with the content of free movement of workers and its anchoring in the primary and secondary law, particularly in terms of law of the Court of Justice. Initially, the thesis deals with the definition of the free movement of workers within the free movement of persons as one of the freedoms of the internal market of the European Union. Subsequently described the concept of a migrant worker in the Union's law, then the difference between a worker and a self-employed, the necessity of cross-border element of the worker so that he could apply EU legislation, the definition of work and its other aspects, all accompanied by the relevant case law. The next chapter analyzes the status of workers in the new Court of Justice, which is bounded by dates 1st May 2004 to 31st December 2011. The thesis of thesis is also a worker's right not to be discriminated against, the right to enter and reside in a EU Member State, social and tax advantages and rights of family members as secondary beneficiaries. The last chapter explains the allowed restrictions on free movement of workers on grounds of public policy, public security and protection health and other restrictions on free movement of workers only (language skills, qualifications and employment in public administration).

Klíčová slova

Pojem pracovník, pojetí pracovníka v nové judikatuře Soudního dvora, práva pracovníka, omezení volného pohybu pracovníků.

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 31. 3. 2012

Zveřejnit od: 31. 3. 2012

Obhajoba závěrečné práce

• Vedoucí: JUDr. Ondrej Hamul´ák

UNIVERZITA PALACKÉHO V OLOMOUCI

Právnická fakulta

Magisterský studijní program / obor:
Politologie / Evropská studia se zaměřením na evropské právo