Ekonomické aspekty oddlužení a exekuce zaměstnanců z pohledu zaměstnavatele

Jana Münsterová

Bakalářská práce

Economics aspects of employee's distraints and debt reliefs from employer's perspective

Anotace:

Cílem práce je analyzovat veškeré aspekty ekonomického rázu související s exekucemi a insolvencemi zaměstnanců. V teoretické části jsou rozebrány základní právní normy týkající se tohoto tématu -- občanský soudní řád, insolvenční zákon, exekuční řád aj. Dále je v práci popsána metodika provádění srážek ze mzdy a jejich rozsah. Pro širší pochopení souvislostí je v práci věnována část i rostoucímu zadlužení obyvatel v České republice s důrazem na vývoj exekucí a insolvencí u fyzických osob -- nepodnikatelů. V praktické části je vyčíslena výše nákladů souvisejících s exekucemi u konkrétní společnosti a zároveň je zde analýza dopadu zadlužení zaměstnance na vztah zaměstnanec -- zaměstnavatel.

Abstract:

The main objective of the thesis is to analyze economics aspects of employee's distraints and debt reliefs. Thesis is divided into three parts. The first part describes the basic legal standards in force in the Czech Republic, which covered this issue. The second part is dedicated to the amount of deductions from employee's wages in the Czech Republic and includes scope of employer's responsibilities in connection with employee's distraints and debt reliefs. Finally, analysis of whole economics aspects related to employee's debt is the subject of the third part, which contains quantify the costs of employer and shows the impact of debt on the employer -- employee relationship.

Klíčová slova

oddlužení, exekuce, povinný, oprávněný, srážka ze mzdy

Keywords

debt relief, distraint, creditor, deductions from wages

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 30. 4. 2013

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 29. 5. 2014
• Vedoucí: Luboš Smrčka
• Oponent: Jaroslav Schönfeld

Vysoká škola ekonomická v Praze

Bakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management