Plánování a řízení kariéry zaměstnanců – Věra Korbášová
Věra Korbášová
Bakalářská práce
Plánování a řízení kariéry zaměstnanců
The Planning And The Operating Career Of Staff
Anotace:
Práce se zabývá systémem rozvoje kariéry zaměstnanců. Vychází z činností a subjektů, které jsou součástí tohoto systému. Zmiňuje se o etapách života lidí, které se prolínají s pracovní kariérou jedinců. Věnuje se i dalším faktorům, které působí na vývoj pracovní kariéry. Dále uvádí procesy plánování a řízení kariéry, které jsou součástí personálních činností. Na závěr se snaží teorii ověřit i porovnáním …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 12. 12. 2006
Identifikátor:
http://www.vse.cz/vskp/eid/1156
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 31. 1. 2007
- Vedoucí: Otakar Němec
- Oponent: Jana Bártová
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola ekonomická v Prazehttp://www.vse.cz/vskp/eid/1156
Vysoká škola ekonomická v Praze
Bakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Práce na příbuzné téma
-
Transformace podnikového vzdělávání - Faktory ovlivňující implementaci virtuální reality do podnikového vzdělávání
Monika KRISTL VOLFOVÁ -
Řízení kariéry
Ondřej Nevšímal -
Řízení kariéry a profesionálního rozvoje zaměstnanců
Iveta Randová -
Systém řízení kariéry a hodnocení v organizaci řízené státem
Ivana Fitzbauerová -
Kariéra a řízení kariéry pracovníků ve výrobní společnosti
Lenka Pejznochová -
Řízení firemní kultury jako problém řízení diverzity
Karolína Špatenková -
Řízení kariér zaměstnanců
Andrey Rybalka -
Řízení kariéry jako stabilizační a motivační prvek v organizacích s více než 50 zaměstnanci v Jihomoravském kraji
Michaela Švolíková