Získávání a retence zaměstnanců ve firmě – Lucie Homolová
Lucie Homolová
Bakalářská práce
Získávání a retence zaměstnanců ve firmě
Anotace:
Tato bakalářská práce se zaměřuje na téma získávání, retenci a motivaci zaměstnanců ve společnosti. Cílem práce je vyhodnocení změn procesů nabírání zaměstnanců, a jaké důsledky to mělo pro motivaci a retenci zaměstnanců. V teoretické části jsou vysvětleny základní pojmy vztahující se k tomuto tématu. V praktické části se zaměřuji na popis a vyhodnocení rozhovorů nejdříve s vedoucím pracovníkem HR …víceAbstract:
This bachelor project is focused on employee hiring, retention and employee motivation within a company. The aim of this project is to evaluate the changes in hiring process and how this affects the employees´s retention and their motivation. The theoretical part firstly provides the basic definitions connected with this topic. The practical part firstly explain and valuate the interview with the HR …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 30. 4. 2019
Identifikátor:
http://theses.cz/id/vyc1ne/
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 10. 6. 2019
Citační záznam
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
České vysoké učení technické v Praze
Celoškolská pracoviště (studium mimo fakulty)Bakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Řízení a ekonomika průmyslového podniku
Práce na příbuzné téma
-
Systém hodnocení zaměstnanců v konkrétním podniku/Evaluation System of Employees in a Specific Enterprise
Barbora Kořínková -
Hodnocení procesu získávání zaměstnanců na Ministerstvu financí
Nikola Krajzlová -
Hodnocení procesu získávání a výběru zaměstnanců ve vybrané střední škole
Simona Škutová -
Hodnocení procesů získávání a výběru zaměstnanců ve vybrané organizaci
Magda Knoblochová -
Hodnocení procesu získávání a výběru zaměstnanců ve vybrané obchodní společnosti
Simona Dárková -
Nábor zaměstnanců ve vybrané organizaci
Jitka Zimmermannová -
Využití sociálních sítí pro nábor zaměstnanců ve vybrané firmě
Veronika Kobanová -
Nábor zaměstnanců u Armády České republiky
Martin Štěpán