Management změn podnikové kultury podporující dynamický rozvoj podniku – Bc. Veronika Hejnová
Bc. Veronika Hejnová
Bakalářská práce
Management změn podnikové kultury podporující dynamický rozvoj podniku
Management of change of organizational culture supporting dynamic development of a company
Anotace:
Předmětem bakalářské práce „Management změn podnikové kultury podporující dynamický rozvoj podniku“ je analýza podnikové kultury ve vybrané společnosti. Cílem práce je pak zjištění stávajícího stavu firemní kultury a následné doporučení jejích změn, které by měli vést k dynamickému rozvoji a hospodářské efektivnosti společnosti. Teoretická část se zabývá především pojmem „podniková kultura“ a jejím …víceAbstract:
The subjekt of the bachelor dissertation called „Change management of corporate culture supporting dynamic development of company“ is to analyze the corporate culture in chosen corporation. The purpose of this dissertation is to find current stadium of corporate company and consequential recommendation of changes improving dynamic development and corporate ekomonic effectiveness. The theoretical part …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 1. 7. 2011
Identifikátor:
https://is.muni.cz/th/lx2p2/
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 5. 9. 2011
- Vedoucí: doc. Ing. Ivan Hálek, CSc.
- Oponent: prof. Ing. Ladislav Blažek, CSc.
Citační záznam
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Masarykova univerzita, Ekonomicko-správní fakultaMasarykova univerzita
Ekonomicko-správní fakultaBakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Management
Práce na příbuzné téma
-
Analysis of the influence of selected macroeconomic indicators on the development of unemployment in the Russian Federation
Valeriya Korshunova -
The impact of ERP system on financial accounting and reporting cycles of the company. Evidence from Ghana
Barikat Hamisu -
Change Management of Business Strategy and Internationalization of Trading Company
Dominika Nekvindová -
Well-being jako součást firemního rozvoje a motivace u zaměstnanců ve společnosti Decathlon
Kristýna Svatošová -
The influence of VZP CR`s Corporate culture on its workforce
Veronika Jindrová -
Fluktuace a motivace ve vybrané montážní firmě
Michaela Lišková -
Význam motivace zaměstnanců pro firemní kulturu
Lukáš Umlauf -
Firemní kultura a možnosti zvyšování motivace zaměstnanců
Gabriela Fojtíková