Zpět na vyhledávání

Bc. Nikola Urbánková

Master's thesis

Adekvátnost motivačního systému

The adequacy of motivational system
Abstract:
Tato diplomová práce se zabývá zkoumáním adekvátnosti motivačního systému vzhledem k potřebám konkrétní skupiny zaměstnanců ve vybrané organizaci.Jelikož se firma potýká s fluktuací zaměstnanců na pozici skladník, je cílem této práce zjistit, zdali je současný motivační systém adekvátní vzhledem k potřebám této skupiny zaměstnanců. Na začátku práce jsou popsány základní teoretické poznatky zejména …more
Abstract:
This thesis examines the adequacy of the motivational system to the needs of a select group of employees in an organization. Due to the fluctuation of the employees at the position warehouseman,the aim of this work is to determine whether the current motivational system is adequate to their needs. At the beginning, I summarize the basic theoretical knowledge, especially in the field of motivation, …more
 

Keywords

adekvátnost motivace motivační systém pracovní motivace potřeby zaměstnanců adequacy motivation motivational system work motivation needs of employees
 
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 2. 6. 2015
Identifier: https://is.muni.cz/th/ywemu/

Thesis defence

  • Date of defence: 19. 6. 2015
  • Supervisor: Mgr. Martin Žižlavský, Ph.D.
  • Reader: Mgr. Lenka Klimplová, Ph.D.

Citation record

Cite this text

Full text of thesis

Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:
  • světu
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Masarykova univerzita, Fakulta sociálních studií
Složka Reference to the local database directory of the institution