Motivace pro dosahování výkonů ve vybrané firmě

Lukáš Duben

Bakalářská práce

The motivation for achieving performance in selected company

Anotace:

Cílem mé bakalářské práce je zjistit, jaký vliv má správná motivace na rozsah a kvalitu výkonu. Podle zjištěných výsledků z výzkumu udělat návrh pro firmu na zlepšení v problematických oblastech. Teoretická část slouží k definování 4 základních pojmů: motivace, řízení pracovního výkonu, pracovní podmínky a odměňování. Jsou v ní také rozpracovány teorie motivace a teorie řízení pracovního výkonu. V praktické části je představena firma XTline, s. r. o, zvolená metoda výzkumu a analýza získaných informací z dotazníkové šetření a rozhovoru. Otázky se týkají motivace, pracovního výkonu a pracovních podmínek z pohledu zaměstnanců. Sběr dat ve firmě je prováděn dvěma metodami výzkumu. První metodou je dotazník a druhou je polostrukturovaný skupinový rozhovor. Ze získaných dat a analýzy je sestaven návrh na opatření.

Abstract:

The aim of my bachelor thesis is to find out what influence the right motivation has on the scope and quality of performance. According to findings results from the research, make a suggestion for the company to improve in problem areas. The theoretical part is used to define 4 basic terms: motivation, work performance, working conditions and remuneration. There are also developed theories of motivation and work performance theory. The practical part introduces the company XTline, s. r. o., chosen method of research and analysis of obtained information from questionnaire survey and interview. The questions concern motivation, work performance and working conditions from the perspective of employees. Data collection in the company is carried out by two research methods. The first method is a questionnaire and the second is a semi-structured group interview. A proposal for action is drawn up from the data collected and analyzed.

Klíčová slova

Motivace, Pracovní podmínky, XTline, s. r. o., Pracovní výkon

Keywords

XTline, s. r. o., Working conditions, Working performance, Motivation

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 1. 4. 2018

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 29. 8. 2019
• Vedoucí: Irena Stejskalová
• Oponent: Petra Kozáková

Vysoká škola ekonomická v Praze

Bakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Management