Problematika zaměstnanců v České republice ve věku 50 let a starších – Antonin Drazka
Antonin Drazka
závěrečná práce studenta vyššího odborného studia
Problematika zaměstnanců v České republice ve věku 50 let a starších
Anotácia:
Tato práce se zabývá problematikou zaměstnanců ve věku 50 let a starších na trhu práce v České republice. Teoretická část vymezuje generace, které jsou aktivní na trhu práce, popisuje age management a jeho úrovně. Dále řeší demografický vývoj České republiky a prognózy sahající až do roku 2100. Poslední kapitola teoretické části se věnuje popsání situace na současném trhu práce. Empirická část se zaměřuje …viac
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 18. 5. 2022
Obhajoba závěrečné práce
- Vedúci: Mgr. Petra Kafková, MBA, MBE
- Oponent: Kateřina Šmejkalová
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
DRAZKA, Antonin. \textit{Problematika zaměstnanců v České republice ve věku 50 let a starších}. Online. Absolventská práce. Praha: Vyšší odborná škola ekonomických studií a Střední průmyslová škola potravinářských technologií. 2022. Dostupné z: https://theses.cz/id/xwswho/.
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
VOŠES A SPŠPT
vyšší odborný program:
Personální řízení
Práce na příbuzné téma
- Žádné práce na příbuzné téma.