Životní pojištění hrazené zaměstnavatelem

Ing. Zuzana Mieresová

Bachelor's thesis

Life insurance with employers contributions

Anotácia:

Ve své bakalářské práci se věnuji životnímu pojištění hrazeného zaměstnavatelem, které se stává dalším pilířem pro zajištění důchodu. V úvodu své práce využívám všeobecných informací jak z historie tak současnosti a charakterizuji problematiku životního pojištění. V praktické části práce srovnávám nabídky vybraných pojišťoven s ohledem na výhody jak pro zaměstnavatele, tak pro samotné zaměstnance. Cílem mé práce je stanovení souvislostí s makroekonomickými vlivy na současný vývoj. Dále využití těchto poznatků pro predikci dalších možných inovací a podpor v rámci politiky státu v oblasti životního pojištění hrazeného zaměstnavatelem.

Abstract:

My thesis describes the life insurance with employer’s contributions, which is becoming another pillar for retirement. In the first part of thesis I present both history and actual of life insurance and its issues. In the practical part I compare the offers selected insurance companies with regard to benefits for both the employer and the employees themselves. The aim of my thesis is to establish relationships with macroeconomic influences on current developments. I use acquired knowledge to predict next possible innovation and policy of government support in area of life insurance with employer’s contributions.

Kľúčové slová

Životní pojištění, zaměstnavatel, zaměstnanec, daňové zvýhodnění, příspěvek, mimořádné pojistné, kapitálová hodnota, zajištění důchodu, Life insurance, employer, employee, tax benefit, allowance, extra premium, capital values, financial reserve for retirement.

Jazyk práce: Czech

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 17. 4. 2015

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 11. 6. 2015
• Vedúci: Dr. Milan Hradec
• Oponent: Ing. Václav Křivohlávek, CSc.

University of Finance and Administration

Bachelor programme / odbor:
Economic Policy and Administration / Insurance Industry