Kompetenční model jako nástroj rozvoje zaměstnanců. – Barbora LUKAŠÍKOVÁ
Barbora LUKAŠÍKOVÁ
Bakalářská práce
Kompetenční model jako nástroj rozvoje zaměstnanců.
Competence model as a tool of staff development.
Anotace:
Bakalářská práce je zaměřena na využití kompetenčního modelu pro účely rozvoje 5 zaměstnanců závodu Zora Olomouc. Konkrétně se zaměřuji na pracovní pozicí Předák linky XY. Cílem práce je analyzovat výstupy z 360° zpětné vazby a odhalit případný kompetenční deficit u těchto pracovníků. Pro kompetence, které u pracovníků vykazují kompetenční deficit jsou navrženy metody vzdělávání, které lze použít k …víceAbstract:
This bachelor thesis is focused on the use a competence model for the development of 5 employees of plant Zora. Specifically, I focus on job position Předák linky XY. This objective of this thesis is to analyse the outputs from 360-degree feedback and reveal any competence deficit of these workers. For competencies that show competence deficit are proposed methods of education which can be used to …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 28. 3. 2018
Obhajoba závěrečné práce
- Vedoucí: PhDr. Veronika Gigalová, Ph.D.
Citační záznam
Jak správně citovat práci
LUKAŠÍKOVÁ, Barbora. Kompetenční model jako nástroj rozvoje zaměstnanců.. Olomouc, 2018. bakalářská práce (Bc.). UNIVERZITA PALACKÉHO V OLOMOUCI. Filozofická fakulta
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: UNIVERZITA PALACKÉHO V OLOMOUCI, Filozofická fakultaUNIVERZITA PALACKÉHO V OLOMOUCI
Filozofická fakultaBakalářský studijní program / obor:
Humanitní studia / Sociologie - Andragogika
Práce na příbuzné téma
-
360° zpětná vazba u lektorů
Helena POCHOBRADSKÁ -
360stupňová zpětná vazba
Marcela STŘEŠŇÁKOVÁ -
Kompetenční model projektového manažera a jeho rozvoj
Jakub Zemanec -
Kompetenční model jako nástroj rozvoje zaměstnanců ve vybrané organizaci
Kateřina Chalupová -
Model komunitního rozvoje v praxi sociální práce
Tereza FRANCOVÁ -
Síťový model rozvoje cestovního ruchu na Kutnohorsku
Marek Tivodar -
Model udržitelného rozvoje veřejné dopravy s využitím standardů v dopravě
Otto Pospíšil -
Socioekonomický model Chile a jeho limity pro rozvoj v době globalizace
Jaroslav Glisník
Název
Vložil
Vloženo
Práva