Tereza Svobodová

Bakalářská práce

Personální řízení se zaměřením na nábor zaměstnanců ve vybraném podniku

Personnel management focusing on recruiting employees in the selected company
Anotace:
Bakalářská práce se zabývá problematikou personálního řízení se zaměřením na nábor ve vybraném podniku. První část popisuje jednotlivé teoretické pojmy personálního řízení a náboru zaměstnanců. Druhá část vysvětluje personální řízení ve vybraném podniku. Třetí část vyhodnocuje dotazníkové šetření. Ve čtvrté části je prováděný výzkum zhodnocován a vytvářena jsou doporučení a návrhy ke zlepšení.
Abstract:
The bachelor work deals with the issue of personnel management with a focus on recruitment in a selected company. The first part describes the individual theoretical concepts of personnel management and recruitment. The second part explains the personnel management in the selected company. The third part evaluates the questionnaire survey. In the fourth part, the research is evaluated and recommendations …více
 

Klíčová slova

personální řízení nábor zaměstnanců personální činnosti personalistika management
 
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 29. 6. 2022
Zveřejnit od: 31. 12. 2999

Obhajoba závěrečné práce

  • Vedoucí: Ing. Kateřina Myslivcová, Ph.D.

Citační záznam

Citovat tuto práci
Jak správně citovat práci

Svobodová, Tereza. Personální řízení se zaměřením na nábor zaměstnanců ve vybraném podniku. Pardubice, 2022. bakalářská práce (Bc.). Univerzita Pardubice. Fakulta ekonomicko-správní

Plný text práce

Právo: Autor si nepřeje zpřístupnění práce veřejnosti

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • Soubory jsou nedostupné.
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Univerzita Pardubice, Fakulta ekonomicko-správní
https://portal.upce.cz/StagPortletsJSR168/CleanUrl?urlid=prohlizeni-prace-detail&praceIdno=43075 Odkaz na soubor do lokálního úložiště instituce