Motivační programy ve skupině PRE

Bc. Vladimír Přáda

Diplomová práce

Motivating programes in PRE Group

Anotace:

Motivační programy, mezi které spadají mimo finančního ohodnocení i zaměstnanecké výhody, patří v současné době mezi nejvýznamnější motivační prvky ovlivňující spokojenost, stabilitu a loajalitu zaměstnanců ve společnosti. V době recese přibývá firem, které velice pečlivě analyzují systém motivačních programů pro zajištění konkurenceschopnosti na trhu práce, než tomu bylo v minulosti. Hlavním cílem této práce je analýza vývoje poskytovaných zaměstnaneckých výhod ve Skupině PRE, od historie až po současnost, motivace zaměstnanců k odchodům do důchodu, zavedení pružné pracovní doby, návrh změn v Kolektivní smlouvě a další doporučení, která významným způsobem ovlivní aktivní přístup zaměstnanců k pracovním činnostem, čímž zvýší efektivitu ve společnosti.

Abstract:

Motivation programs, which include in addition to the financial evaluation of employee benefits, are currently among the most important incentives affecting satisfaction, stability and loyalty of employees in the company. In times of recession rising companies carefully analyze the system of motivation programs to ensure competitiveness in the labor market than in the past. The main objective of this thesis is an analysis of employee benefits provided in the PRE Group, from history to the present, the motivation of employees to retirement, the introduction of flexible working hours, the draft amendment to the Collective Agreement and other recommendations which significantly affect the active employee access to work activities, increasing efficiency in the company.

Klíčová slova

motivace, stimulace, zaměstnanecké benefity, pracovní doba, starobní důchod, kolektivní smlouva, zaměstnanec

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 13. 4. 2011

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 10. 6. 2011
• Vedoucí: doc. Ing. Otakar Němec, CSc.
• Oponent: Ing. Martin Šikýř, Ph.D.

Vysoká škola finanční a správní

Magisterský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Řízení podniku a podnikové finance