Erika Cerovská
Bachelor's thesis
Odměňování v organizaci
Rewarding in the Organization
Abstract:
Bakalářská práce „Odměňování v organizaci“ se zabývá analýzou stávajícího systému odměňování ve stavební a elektroinstalační společnosti JOBO, která patří k menším podnikům působícím v Moravskoslezském kraji. Práce obsahuje základní teoretické vymezení problematiky systému odměňování, hodnocení a motivace zaměstnanců. V praktické části je analyzován současný systém odměňování uplatňovaný ve společnosti …moreAbstract:
The present bachelor thesis called “Rewarding in the Organization“ deals with an analysis of the existing remuneration system at constructional and wiring company JOBO. It belongs between smaller companies actuating in Moravskoslezsky country. The thesis contains an elementary theoretical treatise on the employees’ remuneration and motivation of employees. In the practical part of the thesis has been …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 2009
Identifier:
http://hdl.handle.net/10084/72718
Thesis defence
- Supervisor: Vlasta Humlová
- Reader: Veronika Štverková
Full text of thesis
Accessibility: Plné texty vysokoškolských kvalifikačních prací obhájených na Vysoké škole báňské - Technické univerzitě Ostrava jsou uloženy v repozitáři DSpace. Přístup k plným textům mají všichni uživatelé bez omezení. Přístup je omezen pouze ve výjimečných případech, zpravidla z důvodu ochrany duševního vlastnictví. Nepřístupné práce jsou označeny jako closedAccess nebo embargoedAccess. Tištěné verze prácí jsou uloženy v Ústřední knihovně VŠB-TUO a jsou prezenčně přístupné ve studovně diplomových prací. Další nakládání s prací (kopírování, opisy, MVS) se řídí Knihovní a výpůjčním řádem Ústřední knihovny VŠB-TUO.
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Vysoká škola báňská - Technická univerzita OstravaVysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava
Ekonomická fakultaBachelor programme / field:
Ekonomika a management / Ekonomika podniku
Theses on a related topic
-
Analýza systému odměňování v konkrétním podniku s důrazem na motivaci zaměstnanců
Radek Chlup -
Diagnostika lidských zdrojů
Dušan Tobiáš -
zamestnanecky vyhody v organizace
Yekaterina Konstantinova -
Zaměstnanecké výhody jako pracovní motivace zaměstnanců
Simona Polívková -
Zaměstnanecké benefity a prorodinná politika – potřeby a preference zaměstnanců pro harmonizaci pracovního a rodinného života
Alena Pajerová -
Zaměstnanecké výhody v institucích státní správy a samosprávy
Jana Veselá -
Zaměstnanecké výhody jako nástroj ke zvyšování spokojenosti zaměstnanců
Denisa KOŠOVÁ -
Zaměstnanecké výhody v holdingu Agrofert
Jana Blahníková