Zpět na vyhledávání

Bc. Daniela Kostolanyiová

Diplomová práce

Zhodnotenie procesu odmeňovania zamestnancov vo vybranom peňažnom ústave

Analyse of process employees evuluation in chosen banking institution
Abstract:
The aim of this work is to provide a general view on remuneration system and different approaches to employee remuneration, its fundamentals. Work also deals with deep dive a analyses of concrete remuneration system in choosen banking institution. It points at its advantages and disadvantages as well as possible improvement opportunities.
Abstract:
Cieľom tejto práce je všeobecne priblížiť systém a prístupy odmeňovania zamestnancov, jeho podstatu a rôzne náhľady. Práca sa taktiež zameriava na hlbšie preniknutie a zhodnotenie konkrétneho systému odmeňovania vo vybranom peňažnom ústave.Poukazuje na jeho výhody, nevýhody, a poskytuje návod na možnosti zlepšenia.
 

Klíčová slova

systém odmeňovania hodnotenie motivácia odmeny benefity výkon zamestnanca
 
Jazyk práce: slovenština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 26. 5. 2009
Identifikátor: https://is.ambis.cz/th/ipudv/

Obhajoba závěrečné práce

  • Obhajoba proběhla 1. 6. 2009
  • Vedoucí: Ing. Patrik Rovný, PhD.
  • Oponent: Ing. Miroslav Križan

Citační záznam

Citovat tuto práci

Plný text práce

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola regionálního rozvoje a Bankovní institut – AMBIS, Bankovní institut vysoká škola SK
Složka Odkaz na adresář do lokálního úložiště instituce

Vysoká škola regionálního rozvoje a Bankovní institut – AMBIS

Bankovní institut vysoká škola SK

Magisterský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Finance

Práce na příbuzné téma

Seznam prací, které mají shodná klíčová slova.