Vliv virtuálního pracovního prostředí na výkonnost zaměstnanců – Eliška VAŠÍŘOVÁ
Eliška VAŠÍŘOVÁ
Bakalářská práce
Vliv virtuálního pracovního prostředí na výkonnost zaměstnanců
The influence of virtual work environment on employee performance
Anotace:
Tato bakalářská práce se zabývá problematikou pracovního prostředí a jeho vztahem s výkonností pracovníků. Důraz je kladen na porovnání klasického kancelářského prostředí a virtuální pracovního prostředí zastoupeného především prací z domova (home office). V potaz je brán i osobnostní faktor zaměstnanců, konkrétně dominantní strategie sekundárního attachmentu. Práce podává ucelený vstup do tématu včetně …víceAbstract:
This bachelor thesis deals with the issue of work environment and its relationship with employee performance. The focus is on the comparison of the classical office environment and the virtual work environment mainly represented by home office. The personality factor of employees is also taken into account, specifically the dominant secondary attachment strategy. The thesis provides a comprehensive …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 30. 3. 2022
Obhajoba závěrečné práce
- Vedoucí: PhDr. Klára Seitlová, Ph.D.
Citační záznam
Jak správně citovat práci
VAŠÍŘOVÁ, Eliška. Vliv virtuálního pracovního prostředí na výkonnost zaměstnanců. Olomouc, 2022. bakalářská práce (Bc.). UNIVERZITA PALACKÉHO V OLOMOUCI. Filozofická fakulta
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: UNIVERZITA PALACKÉHO V OLOMOUCI, Filozofická fakultaUNIVERZITA PALACKÉHO V OLOMOUCI
Filozofická fakultaBakalářský studijní program / obor:
Psychologie / Psychologie
Práce na příbuzné téma
-
Aplikace attachment teorie v manažerské praxi
Lucie Hynková -
Teorie vztahové vazby v souvislosti k emoční empatii a k atmosféře v pracovních skupinách ve výrobním prostředí
Lucie ŠIMKOVÁ -
Optimální pracovní prostředí a jeho vliv na výkonnost pracovníků
Luboš Kovanda -
Pracovní prostředí a jeho vliv na pracovní výkonnost a spokojenost zaměstnanců
Lucie Doubravová -
Pracovní prostředí a jeho vliv na pracovní výkonnost
Markéta Dáňová -
Stres na pracovišti a jeho vliv na pracovní výkonnost zaměstnanců
Terezie KUTÁ -
Kontextuální pracovní výkonnost, vztahová vazba a emoční inteligence u pracovníků bank
Jana CIESLAROVÁ -
Vliv systému měření výkonnosti a odměňování na pracovní chování, motivaci a výkonnost
Kateřina Knorová
Název
Vložil
Vloženo
Práva