Motivace pracovníků v neziskové organizaci

Bc. Michaela Urbánková

Diplomová práce

The Motivation of Employees in a non - profit Organization

Anotace:

Motivace pracovníků v neziskové organizaciAbstraktTato diplomová práce je zaměřena na motivaci pracovníků ve vybrané neziskové organizaci. Za použití odborné literatury jsou v teoretické části objasněny pojmy týkající se tohoto tématu. Jedná se o charakteristiku motivace, teorie motivace a neziskové organizace. Praktická část se skládá z provedeného průzkumu formou řízeného rozhovoru s pracovníky vybrané neziskové organizace a z dotazníkového šetření provedeného na vybraném vzorku veřejnosti. Dále byla v této části diplomové práce zhodnocena úspěšnost jednoho z projektů organizace, a to analýzou ekonomických dat získaných studiem dokumentů organizace.V závěru jsou formulovány výsledky výzkumu, identifikovány problematické oblasti a navržena možná doporučení ke zlepšení. Klíčová slova:motivace, motivační program, motivační mechanismus, benefity, nezisková organizace, komunikace, zpětná vazba, pracovní spokojenost, potřeby, zaměstnanec.

Abstract:

The Motivation of Employees in a non-profit OrganizationAbstractThis diploma thesis is focused on the motivation of employees in a selected non-profit organization.Using the literature, the theoretical part explains concepts related to this topic. It is a characteristic of motivation, motivation theory and a non-profit organization.The practical part consists of a conducted survey in the form of a controlled interview with the staff of a selected non-profit organization and a questionnaire survey carried out on a selected sample of the public. Further, in this part of the thesis were evaluated the success of one of the projects of the organization by analyzing the economic data obtained by studying the documents of the organization.In conclusion, the results of the research are formulated, identified problematic areas and proposed possible recommendations for improvement.Keywords: motivation, incentive program, incentive mechanism, benefits, non-profit organization, communication, feedback, job satisfaction, needs, employee.

Klíčová slova

motivační program, motivační mechanismus, motivace

Keywords

motivation, incentive program, incentive mechanism

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 19. 3. 2018

Obhajoba závěrečné práce

• Vedoucí: Ing. Marek Dvořák, Ph.D.

Česká zemědělská univerzita v Praze

Provozně ekonomická fakulta

Magisterský studijní program / obor:
Hospodářská politika a správa / Veřejná správa a regionální rozvoj