Návrhy k inovaci personální politiky ve stavební spořitelně – Bc. Jana Evjáková
Bc. Jana Evjáková
Master's thesis
Návrhy k inovaci personální politiky ve stavební spořitelně
The proposals for innovation of personel policy in savings and loan association
Anotácia:
Cílem diplomové práce je analýza personálních činností ve stavební spořitelně, jejich popis a srovnání praktického řízení lidských zdrojů s řízením v teorii personalistiky, zejména získávání a výběr pracovníků, personální plánování, hodnocení, odměňování a školení nových i služebně starších obchodních zástupců.Abstract:
The aim of this thesis is analysis of personnel activities in the building savings bank, their description and comparison of practical human resources with management in the theory of human resources management, especially staffing, personnel planning, evaluation, remuneration and training of new and senior business representatives.
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 11. 4. 2012
Identifikátor:
https://is.sting.cz/th/l42cv/
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 22. 5. 2012
- Vedúci: RNDr. Marie Vostrejžová
- Oponent: Mgr. Antonín Schneider
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- všem autentizovaným
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Akademie StingSting academy
Master programme / odbor:
Economy and Management / Business Economy and Management
Práce na příbuzné téma
-
Methods of recruitment and selection of employees
Artyom Mamayev -
Získávání a výběr zaměstnanců ve společnosti Elektroporcelán a.s.
Romana Rampasová -
Získávání a výběr zaměstnanců a členů orgánů a výborů České exportní banky, a.s.
Andrea Bartošíková -
Kvalita vztahů na pracovišti a resilience a jejich vliv na efektivitu práce
Jakub Krahulík -
Získávání a výběr zaměstnanců v České spořitelně, a.s.
Lada Palíšková -
Metody a postupy získávání a výběru pracovníků a hodnocení jejich vypovídací schopnosti
Tereza Nováková -
Optimalizace a rozbor procesů získávání a výběru zaměstnanců
Karolína Brnová -
Srovnání metod získávání a výběru pracovníků v malé a velké firmě
Nikol NEZDAŘILOVÁ