Petr Vilímec

Bakalářská práce

Loajalita zaměstnanců k podniku

Anotace:
Tato práce přináší pohled na obecné vnímání loajality v pracovním prostředí. Hodnotí její vliv na výkonnost organizace a fluktuaci. Práce obsahuje mimo jiné principy budování loajality z pohledu řízení podniku, které se dají aplikovat do jeho jednotlivých strategií a zajistit tak stabilní budování loajality zaměstnanců k podniku.
Abstract:
This Bachelor thesis in general explains perception of employee loyalty. Also contemplates influence of loyalty to organization performance and fluctuation. This thesis contains loyalty building principles which can by applied in company strategies to achieve stabil building of employee loyalty.
 
 
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 30. 7. 2019

Obhajoba závěrečné práce

  • Obhajoba proběhla 25. 9. 2019
  • Vedoucí: Mgr. Daniela Červenclová
  • Oponent: doc. Ing. Alena Maaytová, PhD.

Citační záznam

Plný text práce

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola regionálního rozvoje a Bankovní institut – AMBIS