Motivace zaměstnanců v Ústředním kontrolním a zkušebním ústavu zemědělském

Nikola Vajsochrová

Bakalářská práce

The motivations of employees in the Central Control and Testing institute for Agriculture

Anotace:

Cílem bakalářské práce je zmapování situace na jednom z pracovišť v Ústředním kontrolním a zkušebním ústavu zemědělském (ÚKZUZ) a na základě analýzy získaných poznatků navrhnout optimální cesty ke zvyšování motivace zaměstnanců. Tento návrh vychází z principů popsaných v teoretické části práce a z jejich aplikace na výsledky analýzy spokojenosti zaměstnanců provedené pomocí dotazníkového šetření - Stoewerova testu. Návrh nového řešení obsahuje, jak nejlépe zefektivnit motivaci zaměstnanců ve zkoumané organizaci, aby se pozitivně projevila ve výsledcích jejich práce.

Abstract:

The aim of the Bachelor's thesis is to analyze the situation in the workplace of the Central Control and Testing Institute for Agriculture and it is based on the analysis to suggest optimal ways for increasing employee's motivation. This proposal is based on the principles described in the theoretical part and on the results of analysis of employee's satisfaction by using questionnaire survey called Stoewer test. A proposal of new solution includes how to motivate the employees more effectively for positive effect of their work in the monitored organization.

Klíčová slova

spokojenost zaměstnanců, Stoewerův test, stimulátory, motivátory, stimulace, motivace

Keywords

satisfaction of employees, motivation, stimulation, Stoewer test, motivators, stimulators

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 25. 9. 2014

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 15. 6. 2015
• Vedoucí: Marek Stříteský
• Oponent: Josef Gabriel

Vysoká škola ekonomická v Praze

Bakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management