Projekt personálního controllingu s důrazem na oblast vzdělávání ve firmě KASTEK UB, spol. s r. o.

Bc. Kateřina HANÁČKOVÁ

Diplomová práce

The project of personal controlling with the emphasis on the educational sphere in the firm KASTEK UB, Ltd.

Anotace:

Podnik, který chce být konkurenceschopný, musí pečovat o neustálé vzdělávání svých zaměstnanců, protože ti přímo ovlivňují kvalitu jeho služeb a produktů. Je samozřejmé, že čas a náklady investované do vzdělávání zaměstnanců se musí odpovídajícím způsobem odrazit i v jejich výsledcích. V mé diplomové práci se budu zabývat systémem vzdělávání ve firmě KASTEK UB, spol. s r. o. Věřím, že mnou navržený projekt bude pro firmu přínosem.

Abstract:

It is necessary for a competitive company to let its employees be permanently educated because they influence quality of company{\crq}s services and products. Naturally, time and money being invested into the education should be reflected in employees´ professional growth. My thesis deals with the educational system in the firm KASTEK UB, Inc. I believe that the firm will benefit from my project.

Klíčová slova

personální controlling, vzdělávání, efektivita vzdělávání, plány personálních rezerv, znalostní účty

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 13. 5. 2005

Zveřejnit od: 13. 5. 2005

Identifikátor: 1416

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 6. 6. 2005
• Vedoucí: Ing. Vlastimil Zeman

Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně

Fakulta managementu a ekonomiky

Magisterský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Podniková ekonomika