Zhodnocení způsobu výběru zaměstnanců do státní správy ČR

Mgr. Marek Šabatka

Master's thesis

Human resource recruitment in state administration in the Czech Republic

Anotácia:

Diplomová práce se zabývá zhodnocením způsobu výběru zaměstnanců do státní správy České republiky. Cílem práce je posoudit jakým způsobem přistupují jednotlivá ministerstva k oslovování uchazečů a podle jakých kritérií probíhá samotný výběr. V teoretické části jsou představeny způsoby náboru a oslovování, základní metody výběru vhodného kandidáta a představení postavení veřejné správy v ČR. Navazující metodologická část je věnována popisu sběru dat, který vychází z dotazníkového šetření a analýzy dokumentů. Výsledky výzkumu představuje empirická část, která zároveň odpovídá na výzkumné otázky. V závěru práce jsou shrnuty zjištěné poznatky a formulovány doporučení.

Abstract:

This diploma thesis deals with human resource recruitment in state administration in the Czech Republic. The goal of this thesis is to evaluate to asses the way in which individual ministries approach the applicants and how the selection itself takes place. In the theoretical part, ways of recruiting and addressing, basic methods of selecting a suitable candidate and presenting the position of public administration in the Czech Republic are presented. The following methodological part is devoted to the description of the data collection, which is based on the questionnaire survey and the analysis of the documents. The research results represent an empirical part that responds to research questions. As the end of the thesis, findings are summarized and recommendations formulated.

Kľúčové slová

nábor zaměstnanců, výběrové řízení, veřejná správa, ministerstvo, služební zákon, sociální sítě, recruitment, selection procedure, state administration, ministry, The Act on Civil Service, social networks

Jazyk práce: Czech

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 4. 1. 2018

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 22. 1. 2018
• Vedúci: PhDr. Pavel Horák, Ph.D.
• Oponent: Mgr. Iveta Zelenková, Ph.D.

Masaryk University

Faculty of Social Studies

Master programme / odbor:
Social Policy and Social Work / Public Policy and Human Resources