Využití LMS pro interní vzdelávání ve společnosti Kentico

Bc. Maroš Klimovský

Diplomová práce

LMS for Internal Training at Kentico

Anotace:

Cieľom tejto diplomovej práce je analyzovať business procesy a softvérové nástroje používané na interné vzdelávanie vo firme Kentico. Ďalším cieľom je definovať požiadavky na systém na spravovanie vzdelávania pre interný tréning v Kenticu, nájsť systémy, ktoré spĺňajú kritériá a porovnať ich medzi sebou ako aj so systémom na spravovanie vzdelávania, ktorá sa aktuálne používa v Kenticu a vybrať najlepší z nich. Vhodnosť systémov je overená aj pomocou testovania použiteľnosti. Práca taktiež obsahuje navrhované a implementované zmeny pre interný tréning v Kenticu.

Abstract:

The aim of this Master's thesis is to analyse business processes and software tools used for internal training in Kentico. The next goal is to define requirements for a learning management system in Kentico internal training, find systems which meet criteria and compare them to each other as well as to the learning management system currently used in Kentico and to choose the best one. Suitability of learning management systems is also verified in usability testing. Thesis also contains suggested and implemented changes for internal training in Kentico.

Keywords

internal training, e-learning, learning management system, lms, Kentico, xAPI

Jazyk práce: angličtina

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 3. 1. 2017

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 10. 2. 2017
• Vedoucí: doc. RNDr. Tomáš Pitner, Ph.D.
• Oponent: Zbyšek Němec

Masarykova univerzita

Fakulta informatiky

Magisterský studijní program / obor:
Aplikovaná informatika / Služby - výzkum, řízení a inovace