Model kompetencí projektových manažerů v sektoru vzdělávání – Ing. Martina POLČÁKOVÁ
Ing. Martina POLČÁKOVÁ
Disertační práce
Model kompetencí projektových manažerů v sektoru vzdělávání
Competency model of project managers in the Education Sector
Anotace:
Disertační práce s názvem "Model kompetencí projektových manažerů v sektoru vzdělávání" se zabývá vytvořením soustavy kompetencí, která by měla usnadnit výběr projektového manažera na dané pozici. Hlavním cílem je návrh kompetenčního modelu projektových manažerů v oblasti vzdělávání. V práci je nejprve provedena kritická literární rešerše dostupných zdrojů. Dále je vytvořeno dotazníkové šetření. Na …víceAbstract:
The dissertation with topic "Competency model of project managers in the Education sector "is focused on establishing of competency framework which should facilitate selection of a project manager at a given position. The main goal is to design a competency model of project managers in the field of education. At first there is done critical literature review of available resources in this dissertation …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 1. 10. 2018
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 6. 12. 2018
- Vedoucí: doc. Mgr. PhDr. Miroslav Škoda, PhD.
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
POLČÁKOVÁ, Martina. \textit{Model kompetencí projektových manažerů v sektoru vzdělávání} [online].
Zlín, 2018 [cit. 2021-02-27]. Dostupné z: <https://theses.cz/id/7klcvy/>.
Disertační práce.
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně, Fakulta managementu a ekonomiky.
Vedoucí práce doc. Mgr. PhDr. Miroslav Škoda, PhD..
Jak správně citovat práci
POLČÁKOVÁ, Martina. Model kompetencí projektových manažerů v sektoru vzdělávání. Zlín, 2018. disertační práce (Ph.D.). Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně, Fakulta managementu a ekonomikyPlny text prace je k dispozici v elektronicke podobe
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
Fakulta managementu a ekonomikyDoktorský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Management a ekonomika
Práce na příbuzné téma
-
Behaviorální kompetence v praxi projektových manažerů
Alžběta AMONOVÁ -
Behaviorální kompetence v projektovém managementu
Jan Jurásek -
Behaviorální kompetence v projektovém managementu
Klára Babáková -
Projektový manažer a jeho role v personálním managementu
Matěj Poláček -
Model vzdělávání trenérů šermu v České Republice
Václav Kundera -
Britský a francouzský model vzdělávání na univerzitách třetího věku
Nikola FUSOVÁ -
Kompetenční model lektora profesního vzdělávání dospělých
Eliška Prokešová -
Funkční model vzdělávání žen po rodičovské dovolené na Úřadu práce ve Zlíně
Marcela ZMEŠKALOVÁ