Efektivita koučování v závislosti na vybraných metodách

Alžběta Bílková

Diplomová práce

Efficiency of coaching in dependence on chosen methods

Anotace:

Koučování patří v současné době k velmi často skloňovaným termínům v organizacích a stále častěji hraje roli i v osobním životě a kariéře mnohých lidí. Diplomová práce se zabývá touto metodou, kterou podrobněji prozkoumává z pohledu samotných koučů. V teoretické části práce popisuje podstatu a různé formy koučování. Praktická část práce popisuje a analyzuje reálné případy z praxe jednotlivých koučů. Dále zkoumá závislost mezi užitými metodami a technikami a úspěšností koučování. Potřebná data a informace pro diplomovou práci byly získány z rozhovorů s vybranými zkušenými profesionálními kouči.

Abstract:

Coaching belongs to a very often used terms not only in companies but also in personal and career life of many people. The thesis engages in researching coaching method which is analyzed from the point of view of the coaches themselves. In theoretical part the thesis describes the merit and various forms of coaching. Practical part of the thesis describes and analyzes real cases from the coaches' praxis. Further it examines relation between used methods and techniques and the effectiveness of the coaching. Necessary data and information for the thesis were provided by the professional coaches during interviews.

Klíčová slova

Rozvoj, Koučování, Vedení lidí, Efektivita

Keywords

Development, Leadership, Efficiency, Coaching

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 18. 6. 2013

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 7. 1. 2015
• Vedoucí: Zuzana Křečková Kroupová
• Oponent: Michal Ondráček

Vysoká škola ekonomická v Praze

Magisterský studijní program / obor:
Mezinárodní ekonomické vztahy / Mezinárodní obchod