Kategórie starostlivosti o chránené územia v správe Olomouckého kraja – Bc. Natália REGECOVÁ
Bc. Natália REGECOVÁ
Diplomová práce
Kategórie starostlivosti o chránené územia v správe Olomouckého kraja
Categories management of protected areas in the administration of the Olomouc region
Anotace:
Práca sa zaoberá rozmanitosťou typov starostlivosti (managementu) o chránené územia. Zvolené sú maloplošné chránené územia, ktorých management zaisťuje Krajský úřad Olomouckého kraje. Podľa typu managementu a jeho evidencie budú v spolupráci so zástupcami Krajského úradu hľadané postupy k zvýšeniu optimalizácie starostlivosti o chránené územia.Abstract:
The thesis deals with a variety of types of care (management) about protected areas. Selected are small-scale protected areas managed by the Regional office of the Olomouc Region. Depending on the type of management and its registry, in cooperation with representatives of the Regional office,procedures will be sought to increase the optimization of care for protected areas.
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 24. 4. 2017
Obhajoba závěrečné práce
- Vedoucí: Mgr. Peter Mackovčin, Ph.D.
Citační záznam
Jak správně citovat práci
REGECOVÁ, Natália. Kategórie starostlivosti o chránené územia v správe Olomouckého kraja. Olomouc, 2017. diplomová práce (Mgr.). UNIVERZITA PALACKÉHO V OLOMOUCI. Přírodovědecká fakulta
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: UNIVERZITA PALACKÉHO V OLOMOUCI, Přírodovědecká fakultaUNIVERZITA PALACKÉHO V OLOMOUCI
Přírodovědecká fakultaMagisterský studijní program / obor:
Geografie / Učitelství geografie pro střední školy - Učitelství biologie a environmentální výchovy pro střední školy
Práce na příbuzné téma
-
Maloplošné zvlášť chránené územia v CHKO Litovelské Pomoraví
Laura PAGANOVÁ -
Analýza trajektorií změn pastvin s dřevinami s využitím krajinné metrie (Moravskoslezský kraj)
Petr Štěch -
Diversity Management and Human Resource Management Measures in Multinational Corporations
Xiwen Yu -
Development trend and management model innovation of enterprise business management
He Chen -
Diversity Management and Human Resource Management Measures in Multinational Corporations
Boyi Wang -
Challenges of a new approach in the management of ICT: the service management perspective in the Smart City context
Dominika Talianová -
Stress Management and Coping Strategies in the Context of Executive Management
Martin Slavík -
Time-management a self-management manažerů vybraného podniku
Emma OCELÍKOVÁ