Bc. Iva Ševčíková

Master's thesis

Vytváření a docilování podmínek sociálního smíru mezi zaměstnanci a zaměstnavateli

Creating and achieving conditions of social conciliation between employers and employees
Anotácia:
Tématem této diplomové práce je docilování sociálního smíru mezi zaměstnanci a zaměstnavateli. Hlavním cílem je potvrdit, nebo vyvrátit značný přínos a potřebu sociálního smíru pro daný podnik. Pokusím se charakteristikou sociálního smíru, jako výraz sociálního konsensu přiblížit problematiku a potřebu každé společnosti. Rozčlením a popíši jednotlivé části, které jsou nositelem sociálního smíru a ukáži …viac
Abstract:
The topic of this diploma paper is reaching social reconciliation between employees and employers. The main goal is to confirm or contradict the remarkable benefit of social reconciliation and its necessity for a particular company. I will try to describe the issues and the needs of every company by defining social reconciliation as a social consensus. I will divide and describe each segment that is …viac
 
 
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 29. 4. 2010

Obhajoba závěrečné práce

  • Obhajoba proběhla 22. 6. 2010
  • Vedúci: Ing. Jiří Stýblo, CSc.
  • Oponent: Ing. Eva Matoušková

Citační záznam

Plný text práce

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • nikomu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola finanční a správní