Fluktuace zaměstnanců v organizacích neziskového sektoru – Bc. Kateřina MATOUŠKOVÁ
Bc. Kateřina MATOUŠKOVÁ
Master's thesis
Fluktuace zaměstnanců v organizacích neziskového sektoru
Příčiny fluktuace zaměstnanců v neziskových organizacích v oblasti sociálních služeb
Employee turnover in the nonprofit sector
Anotácia:
Fluktuace zaměstnanců je důležitým ukazatelem, jak si firmy váží svých zaměstnanců a také jak si zaměstnanci váží sebe samých ve své pracovní roli. Tato diplomová práce popisuje příčiny fluktuace pracovníků v oblasti neziskového sektoru sociálních služeb a analyzuje příčinné faktory, které vedou pracovníka k dobrovolnému opuštění pracovního místa. Práce určuje důležitost nejčastějších příčin odchodu …viacAbstract:
Employee turnover is an important indicator of how companies value their employees and how employees' value themselves in their work role. This diploma thesis describing the causes of employee turnover in the non-profit sector of social services and analyses the causal factors that lead the worker to voluntarily leave the job. The work determines the importance of the most common causes of leaving …viac
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 23. 3. 2020
Obhajoba závěrečné práce
- Vedúci: Mgr. František Znebejánek, Ph.D.
Citační záznam
Jak správně citovat práci
MATOUŠKOVÁ, Kateřina. Fluktuace zaměstnanců v organizacích neziskového sektoru. Olomouc, 2020. diplomová práce (Mgr.). UNIVERZITA PALACKÉHO V OLOMOUCI. Filozofická fakulta
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: UNIVERZITA PALACKÉHO V OLOMOUCI, Filozofická fakultaPalacký University Olomouc
Faculty of ArtsMaster programme / odbor:
Pedagogy / Andragogy
Práce na příbuzné téma
-
Příčiny fluktuace zaměstnanců v podniku
Veronika Matoušková -
Řešení problému fluktuace zaměstnanců ve výrobním podniku
Marie Brožová -
Fluktuace zaměstnanců ve vybraném podniku
Tereza Těhanová -
Příčiny fluktuace ve vybrané společnosti
Radka VACULÍKOVÁ -
Dopady fluktuace zaměstnanců na podnik
Petra Krupová -
Fluktuace zaměstnanců ve vybrané společnosti
Kateřina Šrůtková -
Vliv fluktuace dobrovolníků na fungování neziskové organizace
Hana Glogarová -
Subjektivní potřeba osob bez domova být informován o fungování sociální politiky se zaměřením na sociální dávky a poskytované sociální služby pro tyto osoby
Martina Škývarová
Názov
Vložil
Vložené
Práva