Performance Management Techniques in Public Sector – Lyndon Nii Adjiri Sackey
Lyndon Nii Adjiri Sackey
Master's thesis
Performance Management Techniques in Public Sector
Performance Management Techniques in Public Sector
Abstract:
Performance management has become top on attention of the public-sector management because many services in advanced economies, such as those of the U.K. and Scandinavia and other developing countries, have come under pressure to become more efficient and effective, to reduce their demands on taxpayers, while maintaining the volume and quality of services supplied to the public. To achieve this, they …moreAbstract:
Řízení výkonnosti se dostalo na vrchol pozornosti managementu veřejného sektoru, protože mnoho služeb se ve vyspělejších ekonomikách, jako jsou Spojené království, Skandinávie a další země, dostalo pod tlak, aby se staly efektivnějšími a účinnějšími. Tím by se snížily požadavky na daňové poplatníky při udržení stejného objemu a kvality veřejných služeb. Proto, aby toho bylo dosaženo, bylo zavedeno …more
Language used: English
Date on which the thesis was submitted / produced: 25. 4. 2017
Thesis defence
- Date of defence: 12. 6. 2017
- Supervisor: Ing. Michaela Stříteská, Ph.D.
Citation record
ISO 690-compliant citation record:
SACKEY, Lyndon Nii Adjiri. \textit{Performance Management Techniques in Public Sector}. Online. Master's thesis. Pardubice: University of Pardubice, Faculty of Economics and Administration. 2017. Available from: https://theses.cz/id/9j7i4h/.
The right form of listing the thesis as a source quoted
Sackey, Lyndon Nii Adjiri. Performance Management Techniques in Public Sector. Pardubice, 2017. diplomová práce (Ing.). Univerzita Pardubice. Fakulta ekonomicko-správní
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- no one
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Univerzita Pardubice, Fakulta ekonomicko-správníUniversity of Pardubice
Faculty of Economics and AdministrationMaster programme / field:
Economic Policy and Administration / Regional Development and Governance
Theses on a related topic
-
Měření přijetí a dopadu digitalizace systémů řízení výkonnosti: Důkazy z rozvíjející se ekonomiky v Africe
Alex Ntsiful -
Identifikace klíčových ukazatelů výkonnosti pro zlepšení řízení vybrané společnosti
Marie Rašková -
Motivace jako nástroj řízení výkonnosti
Ivana Křížková -
Motivace jako nástroj řízení výkonnosti
Alena Veithová -
Manažerské dovednosti jako nástroj řízení výkonnosti
Kristýna Poslušná -
Komparace terciárních sektorů Anglie a České republiky
Klára Uhlířová -
Vztah měření výkonnosti marketingu a tržní orientace a jejich dopad na výkonnost malých a středních firem
Jiří Mařík -
Měření a hodnocení finanční stability a výkonnosti firmy MERO ČR, a.s.
Lucie Kouglová