Mzdový systém jako nástroj motivace zaměstnanců a jeho změna v AVL Moravia, s.r.o. – Milan Rajtár, DiS.
Milan Rajtár, DiS.
Bakalářská práce
Mzdový systém jako nástroj motivace zaměstnanců a jeho změna v AVL Moravia, s.r.o.
---
Salary System as Motivation Instrument and his Change in AVL Moravia, s.r.o.
Anotace:
Tématem bakalářské práce je popis a analýza nového mzdového systému AVL Moravia, s. r. o. První část obsahuje stručné shrnutí teoretických poznatků z oblasti motivace a řízení změn. V emipirické části je použita metoda případové studie. Cílem výzkumu je zjistit, jaký je vliv nového mzdového systému na motivaci zaměstnanců AVL Moravia, s. r. o. V závěrečné části je shrnutí a doporučení.Abstract:
The main topic of this bachelory thesis is the description and analysis new payroll system of AVL Moravia, s. r. o. In the first part, theoretical information about motivation and the change management are presented. The case study method has been used in empirical part. The purpose of the research is to investigate the effects of new payroll system on motivation of employee in the AVL Moravia, s. …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 27. 1. 2017
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 22. 5. 2017
- Vedoucí: RNDr. Ing. Miroslav RÖSSLER, CSc., MBA
Citační záznam
Jak správně citovat práci
Rajtár, Milan. Mzdový systém jako nástroj motivace zaměstnanců a jeho změna v AVL Moravia, s.r.o.. Olomouc, 2017. bakalářská práce (Bc.). Moravská vysoká škola Olomouc. Moravská vysoká škola Olomouc
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Moravská vysoká škola Olomouc, Moravská vysoká škola OlomoucMoravská vysoká škola Olomouc
Moravská vysoká škola OlomoucBakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Práce na příbuzné téma
-
Vývoj mezd v České republice - případová studie regionu Karlovarského kraje
Ludmila Semelová -
Řízení lidských zdrojů (případová studie)
Kateřina Lukášová -
Vliv lokalizace na ekonomické výsledky podniku - případová studie
Karolína Ševčíková -
Requirements Completeness and System Analysis of Automated Driving Systems
Ahmad Abbadi -
Řízení systému změn v podniku Jihostroj, a.s.
Tomáš Kysela -
Řízení změn v informačním systému dle nového zákona o kybernetické bezpečnosti
Stanislav Rimkevič -
Implementace řízení změn do systému managementu kvality v nově vznikajícím podniku
Martin Václavík -
Návrh implementace aktuální verze normy ISO 9001 do stávajícího systému řízení kvality ve společnosti Kovona system a.s.
Denis Pieszka
Název
Vložil
Vloženo
Práva
Theses 9pmlws 9pmlws/2
27. 1. 2017