Řízení kariéry ve společnosti OEZ s.r.o. – Bc. Dana Marková
Bc. Dana Marková
Diplomová práce
Řízení kariéry ve společnosti OEZ s.r.o.
Career management in the company OEZ s.r.o.
Anotace:
Tato diplomová práce se zabývá kariérním programem a vzděláváním pracovníků. Zaměřuje se na popis kariérního programu, vzdělávání a rozvoj pracovníků. Autorka si vybrala společnost OEZ s.r.o. V teoretické části jsou vysvětleny základní pojmy z oblasti řízení lidských zdrojů a kariéry. Praktická část obsahuje představení společnosti OEZ s.r.o. a zpracování kariérního programu této společnosti.Abstract:
This diploma work deals with the career program and employee education. It focuses on description of career program, education process and reasons for employee training. The author has selected OEZ s.r.o. The theoretical part of work explains the basic concept of human resource management and careers. The practical part of work includes representation of OEZ s.r.o. and processing of career program …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 20. 4. 2011
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 15. 6. 2011
- Vedoucí: doc. Dr. Ing. Milan Siegl, CSc.
Citační záznam
Jak správně citovat práci
Marková, Dana. Řízení kariéry ve společnosti OEZ s.r.o.. Pardubice, 2011. diplomová práce (Ing.). Univerzita Pardubice. Fakulta ekonomicko-správní
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- Soubory jsou nedostupné.
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Univerzita Pardubice, Fakulta ekonomicko-správníUniverzita Pardubice
Fakulta ekonomicko-správníMagisterský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Ekonomika a management podniku
Práce na příbuzné téma
-
Význam procesního řízení v rámci přijímání, odměňování a vzdělávání zaměstnanců jako základu řízení lidských zdrojů v praxi podniku
Ingrid Martincová -
Vzdělávání zaměstnanců jako nástroj strategického řízení a rozvoje lidského kapitálu
Ondřej Poděbradský -
Vzdělávání zaměstnanců v řízení rizika
Jana Rychtaříková -
Posouzení a zkvalitnění personálního řízení se zaměřením na motivaci a vzdělávání zaměstnanců
Peter Blaho -
Vzdělávání zaměstnanců personálního řízení
Lucie Nechvátalová -
Řízení kariér zaměstnanců
Andrey Rybalka -
Vzdělávání zaměstnanců ve vybraném podniku
Michaela Jirků -
Řízení vzdělávání zaměstnanců
Petra Máchová