Populační změny a udržitelnost důchodových systémů

Ivana Tydlačková

Diplomová práce

Demographic changes and the sustainability of pension systems

Anotace:

Diplomová práce se zabývá propojením vývoje demografie a udržitelnosti důchodového systému. Práce se zaměřuje na představení hlavních demografických charakteristik, jejich vývojem po roce 1989 v České republice a prognózami dalšího vývoje. V dalších částech práce jsou teoretické znalosti ohledně demografie propojeny se součastným důchodovým systémem, který je platný v České republice. V praktické části se zabývám kalkulacemi udržitelnosti státního důchodového systému, který v České republice představuje první pilíř. Výpočty jsou provedeny na modelové situaci, za působení několika zjednodušujících faktorů. V této části diplomové práce jsou určeny příjmy a výdaje prvního pilíře v několika sledovaných letech, až do roku 2060, při různých variantách procentuálního vstupu účastníků do druhého pilíře. S ohledem na jejich vývoj je určené takové procento lidí, kteří musejí vstoupit do druhého pilíře, aby byl státní důchodový systém dlouhodobě udržitelný, to znamená, aby byly příjmy rovné výdajům.

Abstract:

Master thesis provides an overview of demographic development and its relations to the sustainability of the pension systems. The theoretical part of the thesis focuses on the description of demographical processes and its main characteristics since the year 1989 and prognoses of its future development in Czech Republic. Later on, the theoretical knowledge gained in the first part is interconnected with the description of the pension system, as defined in Czech Republic and as valid since 1st of January, 2013. In practical part of the thesis the main focus is given to the calculations of sustainability of the pension system. The calculations are performed at the model situation, based at the pension system as defined in Czech Republic, but adjusted for some simplifying facts and premises. The calculations are provided for few different situations, when the revenues and expenses of the first pillar of the pension system are calculated. Based on the development of revenues and expenses, the percentage of people, that are supposed to enter the second, fully funded, pillar is calculated. The percentage is calculated in situation when the revenues are equal to the expenses and therefore the PAYG part of the pension system is sustainable in the long run.

Klíčová slova

kalkulace vývoje udržitelnosti prvního pilíře, udržitelnost důchodového systému, první pilíř, důchodová reforma v České republice

Keywords

pension system reform in Czech Republic, first PAYG pillar, calculations of the sustainability of PAYG pillar, sustainability

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 31. 10. 2012

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 8. 2. 2013
• Vedoucí: Stanislav Klazar
• Oponent: Pavlína Brabcová

Vysoká škola ekonomická v Praze

Magisterský studijní program / obor:
Finance a účetnictví / Zdanění a daňová politika