Přínosy vybraných projektů aktivní politiky zaměstnanosti v Jihomoravském kraji pro uchazeče o zaměstnání starší 50 let – Bc. Lukáš Chum
Bc. Lukáš Chum
Master's thesis
Přínosy vybraných projektů aktivní politiky zaměstnanosti v Jihomoravském kraji pro uchazeče o zaměstnání starší 50 let
Benefits of selected active labour market programmes in South Moravia for the older unemployed
Anotácia:
Autor diplomové práce: Bc. Lukáš Chum Vedoucí diplomové práce: PhDr. Markéta Horáková, Ph.D. Instituce: Fakulta sociálních studií, MU Brno Název práce: Přínosy vybraných projektů aktivní politiky zaměstnanosti v Jihomoravském kraji pro uchazeče o zaměstnání starší 50 let Počet slov: 21 904 Klíčová slova: Životní situace, sociální fungování, zaměstnatelnost, výcvikové a vzdělávací programy, rekvalifikace …viacAbstract:
Author of the thesis: Bc. Lukáš Chum Thesis supervisor: PhDr. Markéta Horáková, Ph.D. Institution: Faculty of Social Studies, MU Brno Thesis title: Benefits of selected active labour market programmes in South Moravia for the older unemployed Word count: 21 904 Keywords: Life situation, social functioning, employability, educational and training programmes, retraining, benefits of active labour market …viacKľúčové slová
Životní situace sociální fungování zaměstnatelnost výcvikové a vzdělávací programy rekvalifikace přínosy programů aktivní politiky zaměstnanosti nezaměstnané osoby starší 50 let Life situation social functioning employability educational and training programmes retraining benefits of active labour market programmes unemployed people older than 50 years
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 5. 1. 2012
Identifikátor:
https://is.muni.cz/th/f687f/
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 17. 1. 2012
- Vedúci: PhDr. Markéta Horáková, Ph.D.
- Oponent: Mgr. Martin Žižlavský, Ph.D.
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
CHUM, Lukáš. \textit{Přínosy vybraných projektů aktivní politiky zaměstnanosti v Jihomoravském kraji pro uchazeče o zaměstnání starší 50 let}. Online. Diplomová práca. Brno: Masarykova univerzita, Faculty of Social Studies. 2012. Dostupné z: https://theses.cz/id/eo1nmy/.
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Masarykova univerzita, Fakulta sociálních studiíMasaryk University
Faculty of Social StudiesMaster programme / odbor:
Social Policy and Social Work / Social Policy and Social Work
Práce na příbuzné téma
-
Hodnocení programu aktivní politiky zaměstnanosti – veřejně prospěšné práce v okrese Znojmo v roce 2009
Helena Šotkovská -
Zvolená rekvalifikace jako nástroj aktivní politiky zaměstnanosti a její vliv na změnu postoje k dalšímu profesnímu vzdělávání
Sabina Hortlíková -
Účinnost švédské politiky zaměstnanosti jako politiky konceptu flexikurity v období 2006 - 2015 (implikace pro Českou republiku)
Marcela Kantová -
Zacílení jednotlivých nástrojů aktivní politiky zaměstnanosti na vybrané skupiny nezaměstnaných
Veronika Kufová -
Financování politiky zaměstnanosti v České republice v letech 2000-2012
Robin Čejka -
Vybraná opatření aktivní politiky zaměstnanosti pro nezaměstnané osoby starší 50 let
Doris WIPPLEROVÁ -
Význam aktivní politiky zaměstnanosti v Ústeckém kraji
Michaela Heroldová -
Zájem nezaměstnaných o nástroje aktivní politiky zaměstnanosti ve Zlínském kraji
Jana Smolková