Podniková etika a její vliv na činnost podniku

Ing. Ludmila Netopilová

Diplomová práce

Corporate code and its impact on company ' s performance

Anotace:

Předmětem diplomové práce „ Podniková etika a její vliv na činnost podniku“ jsou původ, vznik a formování podnikové kultury na základě stanovených hodnot. První část je zaměřena na teoretické pozadí problematiky s akcentem na kulturu v nadnárodních podnicích. V poslední části je zkoumána podniková kultura konkrétního podniku a její vliv na veškeré zainteresované skupiny v jeho okolí se zaměřením na lidské zdroje / zaměstnance. Zabývá se také problematikou etických kodexů a interkulturálních rozdílů. Závěrečná část analyzuje výsledky konkrétních šetření na dané téma.

Abstract:

The goal of the submitted thesis „ Corporate code and its impact on company‘ s performance“ is to analyse all relevant presumptions of set up, formation of corporate culture based on set values. The first section focuses on theoretical background accenting culture in multinational companies. The final section analyses corporate culture in a particular company and its impact on all its stakeholders, mainly human resources / empoyees. This thesis also deal wits code of conduct and cross-cultural differences, Final section analyses findings arisen from the fieldwork.

Klíčová slova

Podniková etika, podniková kultura, branding, etický kodex

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 28. 3. 2006

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 27. 5. 2008
• Vedoucí: Ing. Ludvík Šuta
• Oponent: Prof. Ing. Miloš Konečný, DrSc.

Akademie Sting

Magisterský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management