Aktivní politika zaměstnanosti v okrese Liberec

Pavlína Hlubučková

Diplomová práce

Active labour-market policy in region Liberec

Anotace:

SouhrnCílem diplomové práce je analyzovat stav nezaměstnanosti v okrese Liberec a využití nástrojů aktivní politiky zaměstnanosti, kterými může Úřad práce v Liberci ovlivňovat míru nezaměstnanosti. Diplomová práce uvádí členění výdajů na realizaci aktivní politiky zaměstnanosti v letech 2004 – 2010 a podrobně se zaměřuje na čerpání výdajů v letech 2009 a 2010. V závěrečné části diplomová práce shrnuje zkušenosti z konkrétních realizovaných projektů Evropského sociálního fondu v okrese Liberec od roku 2009, např. „Kariéra po padesátce“, „Příležitost pro Tebe“, „Lepší život“ a další. Diplomová práce předkládá opatření související s hospodářskou krizí a reaguje na stav hospodářské situace v 2. pololetí roku 2010. Nabízí dvě varianty možného vývoje nezaměstnanosti – mírnější a pesimističtější variantu.

Abstract:

SummaryThe aim of the dissertation is to analyse the state of the unemployment in the District of Liberec and the use of the active employment policy tools which the Liberec Labour Office is able to use to influence the degree of unemployment. The dissertation sets out the breakdown of the costs for the realisation of the active employment policy in the period from 2004 to 2010 and it also focuses on the expenditure in 2009 and 2010. The conclusion of the dissertation summarises the experience gained from specific projects of the European Social Fund realised in the District of Liberec since 2009, for example “A Career after Fifty”, “An Opportunity for You”, “A Better Life” and so on. The dissertation sets out measures associated with the economic crisis and reacts to the economic situation in the 2nd half of 2010. It offers two variants for the possible development of the state of unemployment – a more moderate and a more pessimistic variant.

Klíčová slova

nezaměstnanost, uchazeč o zaměstnání, trh práce, úřad práce, aktivní politika zaměstnanosti, rekvalifikace, společensky účelná pracovní místa, veřejně prospěšné práce, překlenovací příspěvek, příspěvek na zpracování, investiční pobídky, okres Liberec.

Keywords

unemployment, jobseeker, labour market, Labour Office, active employment policy, requalification, socially expedient jobs, publically beneficial work, bridging contribution, processing contribution, investment incentives, district Liberec.

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 4. 4. 2011

Obhajoba závěrečné práce

• Vedoucí: Mgr. František Hřebík, Ph.D.

Česká zemědělská univerzita v Praze

Provozně ekonomická fakulta

Magisterský studijní program:
Veřejná správa a regionální rozvoj Jičín