Návrhy ke zlepšení úrovně leadershipu ve vybrané společnosti – Bc. Jana Šebestíková
Bc. Jana Šebestíková
Diplomová práce
Návrhy ke zlepšení úrovně leadershipu ve vybrané společnosti
Suggestions to improve the level of leadership in a selected company
Anotace:
Práce se zaměřuje na zjištění současného stavu a úrovně leadershipu ve vybrané společnosti. Vzájemnou komparací výsledků kvalitativního průzkumu s kvantitativním průzkumem a teoretickými východisky práce jsou rozpoznány chyby a nedostatky v oblasti leadershipu. Na základě této identifikace jsou navrhnuty nástroje a postupy vedoucí ke zlepšení úrovně leadershipu ve vybrané společnosti.Abstract:
The diploma thesis is focused on the current state and level of leadership in a chosen company. Mutual comparison of the results of qualitative research with the quantitative research and theoretical theme are recognized mistakes and deficiencies in the leadership. Based on this identification are suggested methods and procedures to improve the level of leadership in the chosen company.
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 25. 4. 2012
Identifikátor:
https://is.sting.cz/th/mnbba/
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 21. 5. 2012
- Vedoucí: Ing. Rostislav Tesař
- Oponent: JUDr. Ing. Mgr. Bc. Daniela Majzlíková, LL.M.
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- všem autentizovaným
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Akademie StingAkademie Sting
Magisterský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Práce na příbuzné téma
-
Vliv psychohygieny na pracovní výkon v oblasti finančních služeb
David Jelínek -
Transformační přístup vedoucího, pracovní self-efficacy a pracovní angažovanost podřízených
Helena Gilová -
Komunikace jako klíčová aktivita a nástroj rozvoje vztahu. Metody komunikace a sledované cíle. Výzkum spojení komunikace-produkt-konkurenční výhoda-odlišení se-vztah.
Radka Zemanová -
Motivace zaměstnanců v podniku
Jan Svoboda -
Motivace a angažovanost pedagogických pracovníků
Tomáš Kříž -
Návrh a implementace datového skladu pro studentskou skupinu UWB Racing Team Pilsen
Kristýna ŠÍMOVÁ -
Zvýšení výkonnosti a spokojenosti vybraných pracovníků zkoumaného podniku zavedením systému High Performance Team
Lucie JENÍČKOVÁ -
Team Empowerment Practices
Camille Baillargeat