Rovnost žen a mužů na trhu práce Evropské unie – Michaela Baracová
Michaela Baracová
Bakalářská práce
Rovnost žen a mužů na trhu práce Evropské unie
Equality between Women and Men on the Labour Market of the European Union
Anotace:
Bakalářská práce se zabývá dosahováním rovnosti mezi ženami a muži na trhu práce v Evropské unii a související politikou Evropské unie. Hlavním cílem práce je na základě vybraných ukazatelů a dostupných statistických údajů popsat a zhodnotit vývoj situace v jednotlivých oblastech této problematiky, kterými jsou ekonomická nezávislost žen, (ne)rovnost odměňování a zastoupení žen v rozhodování. Sekundárním …víceAbstract:
The bachelor's thesis deals with the topic of achieving the equality between women and men in the labour market of the European Union and the related European Union's policies. The main aim of the work is to describe and evaluate developments in various areas of this subject, which are the economic independence of women, the (un)equal pay and representation of women in decision making. The research …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 21. 5. 2014
Identifikátor:
http://www.vse.cz/vskp/eid/46783
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 10. 6. 2015
- Vedoucí: Kateřina Legnerová
- Oponent: Marcela Palíšková
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola ekonomická v Prazehttp://www.vse.cz/vskp/eid/46783
Vysoká škola ekonomická v Praze
Bakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Práce na příbuzné téma
-
Příležitosti, možnosti a rovnost žen a mužů se zaměřením na zaměstnance obecních úřadů na Trutnovsku
Raja Černá -
Sociální klima a podniková kultura v podnicích Rako a.s. a Brano Group a.s. se zaměřením na rovnost žen a mužů
Monika Malá -
Rovnost mužů a žen ve vedení českých sportovních organizací - kudy vede cesta změny a pohled na ni z perspektivy žen
Ilona Burgrová -
Ženy a leadership: vědomé a nevědomé bariéry v kariérním růstu žen
Věra Albrechtová -
Vliv věku na nerovné odměňování žen a mužů v ČR a Rakousku
Jana Kopecká -
Gender Equality in the Labour Market in Turkey as a Candidate Country of the European Union
Nikola Miksová -
Přechod práv a povinností z pracovněprávních vztahů ve světle judikatury Soudního dvora Evropské unie a Nejvyššího soudu České republiky
Matěj Řičánek -
Úspěch Strany za nezávislost Spojeného království a významnost témat Evropské unie a imigrace ve Velké Británii
Adéla Hájková