Firemní komunikace a pracovní výkon zaměstnanců

Lucie Rohlíková

Bakalářská práce

The corporate communication and the working efficiency of employees

Anotace:

Bakalářská práce s názvem "Firemní komunikace a pracovní výkon zaměstnanců" se zabývá problematikou vztahů na pracovišti. Zaměřuje se na definování základních pojmů souvisejících se vztahy na pracovišti a hledání souvislostí mezi těmito vztahy a podnikovou kulturou. Popisuje hodnoty a faktory, které ji ovlivňují. Práce obsahuje literární rešerši, obsahovou analýzu a dotazníkové šetření mapující význam komunikace a vztahů na pracovišti. Závěrečná praktická část zkoumá vnímání a podstatu vztahů na pracovišti v konkrétní organizaci. Cílem práce je zjištění důležitosti komunikace a mezilidských vztahů mezi zaměstnanci, jejich možný vliv na pracovní výkon a vytvoření případného návrhu na zlepšení.

Abstract:

The bachelor's thesis "The corporate communication and the working efficiency of employees" deals with relationships problems in workplace. It focuses on defining the basic concepts related to workplace relationships and finding connections between workplace relationships and corporate culture. Describes the values and factors, which affect the corporate culture. The thesis contains a literary search, an analysis of the content and a questionnaire survey that conducts a survey the communication and relationships in the workplace. The final practical section examines the perception and importance of workplace relations in the specific organization. The finish of the thesis study priority communication and interpersonal relationships between employees, effect on working outcomes of employees and the creation of any proposals to improve.

Klíčová slova

Mezilidské vztahy, pracovní výkon, tým, organizační kultura, komunikace, motivace, konflikt

Keywords

Relationship in workplace, working performance, working team, organization culture, communication, motivation, conflict

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 25. 3. 2016

Obhajoba závěrečné práce

• Vedoucí: PhDr. Lucie Smékalová, Ph.D.

Česká zemědělská univerzita v Praze

Institut vzdělávání a poradenství

Bakalářský studijní program / obor:
Specializace v pedagogice / Poradenství v odborném vzdělávání