Bc. Markéta Režnarová

Diplomová práce

Age management v řízení lidských zdrojů

Age management in human resources management
Anotace:
Režnarová M., Age management v řízení lidských zdrojů. Diplomová práce. Brno: Mendelova univerzita v Brně, 2024. V diplomové práci je popsána problematika age managementu v rámci řízení lidských zdrojů a situace stárnoucí populace. V teoretické části je definovaná problematika age managementu, výhody a nevýhody zaměstnávání starších pracovníků, diskriminace na pracovišti, úrovně age managementu a …více
Abstract:
Režnarová M., Age management in human resources management. Master thesis. Br-no: Mendel University in Brno, 2024. The thesis describes the issue of age management in human resource management and the situation of the ageing population. The theoretical part defines the pro-issues of age management, advantages and disadvantages of employing older workers, discrimination in the workplace, levels of …více
 
 
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 13. 5. 2024

Obhajoba závěrečné práce

  • Obhajoba proběhla 17. 6. 2024
  • Vedoucí: Ing. Renata Kučerová, Ph.D.
  • Oponent: Jiří Duda, Ph.D.

Citační záznam

Plný text práce

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Mendelova univerzita v Brně, Provozně ekonomická fakulta