Posouzení úrovně angažovanosti zaměstnanců ve vybrané společnosti – Oskar Dürrer
Oskar Dürrer
Diplomová práce
Posouzení úrovně angažovanosti zaměstnanců ve vybrané společnosti
The Assessment of Employee Engagement Level in a Selected Company
Anotace:
Tématem diplomové práce je posouzení úrovně angažovanosti zaměstnanců ve vybrané společnosti. Cílem je provést analýzu současné úrovně angažovanosti zaměstnanců prostřednictvím polostrukturovaného rozhovoru a dotazníkového šetřeni. Na základě získaných výsledků budou vypracovány návrhy a doporučení, které budou prezentovány majiteli společnosti. Teoretická část diplomové práce popisuje teoretická východiska …víceAbstract:
The topic of this diploma thesis is to evaluate the level of employee engagement in a selected company. The objective is to carry out an analysis of the current level of employee engagement through semi-structured interviews and surveys. Based on the received results, suggestions and recommendations will be developed and then later presented to the owner of the company. The theoretical part of the …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 22. 4. 2022
Identifikátor:
http://hdl.handle.net/10084/146472
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 23. 5. 2022
- Vedoucí: Petra Horváthová
- Oponent: Vladimíra Čechová
Citační záznam
Plný text práce
Právo: Plné texty vysokoškolských kvalifikačních prací obhájených na Vysoké škole báňské - Technické univerzitě Ostrava jsou uloženy v repozitáři DSpace. Přístup k plným textům mají všichni uživatelé bez omezení. Přístup je omezen pouze ve výjimečných případech, zpravidla z důvodu ochrany duševního vlastnictví. Nepřístupné práce jsou označeny jako closedAccess nebo embargoedAccess. Tištěné verze prácí jsou uloženy v Ústřední knihovně VŠB-TUO a jsou prezenčně přístupné ve studovně diplomových prací. Další nakládání s prací (kopírování, opisy, MVS)se řídí Knihovní a výpůjčním řádem Ústřední knihovny VŠB-TUO.
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: VŠB – Technická univerzita OstravaVŠB – Technická univerzita Ostrava
Ekonomická fakultaMagisterský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Management
Práce na příbuzné téma
-
Pracovní angažovanost zaměstnanců v call centrech
Marek PAPAY -
Pracovní angažovanost zaměstnanců v globálních virtuálních týmech
Adéla Půlpánová -
Řízení pracovního výkonu a odměňování zaměstnanců jako nástroje podpory angažovanosti zaměstnanců
Petr Šmahel -
Rozložení kariérových kotev u Policie ČR a jejich vliv na pracovní spokojenost a angažovanost
Veronika Klodnerová -
Employee engagement
Michaela Klamrtová -
Employee engagement - analýza představ, postojů a jeho stupně mezi českými zaměstnanci
Kristina Koubová -
Angažovanost a motivace zaměstnanců jako strateigcký prvek řízení lidských zdrojů v konkrétní společnosti
Zuzana Koslerová